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適職紹介って？
転職サポートサービス(人材紹介)とは?
現在の仕事が好きで、自分の将来のビジョンと合っている。そうであれば転職を考えることはないと思います。転職を考え出すのは勤務地や待遇など条件的な要因か、将来への不安、人間関係……。
大抵の方が、そんな風に考えて転職活動を始めます。
でも、いざ転職活動を始めると、問題が発生することもしばしば。
「自分で探すには時間が足りない」 「こんな情報の少ない求人情報では納得できない」
「自分のやりたいことが分からなくなってきた」 「どの情報を信じればいいのかわからない」
「情報を選択するのに疲れて、実際の活動に踏み出せない。今の会社で我慢したほうがいいのかも知れない」…………
転職活動中は、誰でも一度はそんな迷路に入るもの。
転職はあせらずじっくりと考えるべきものですが、企業との出会いも縁ですから、タイミングが重要なことも確か。 そのタイミングを活かすためには、自分に合った情報を少しでも多く集める手段が必要です。
マッチングを重視した転職サポートを行うため、仮登録後、登録会で面接行います。
その後、適職と思われる企業のみをご紹介させていただきます。(スキル・経験によってはご紹介が難しいことがございます)。
仮登録後、簡単な面接・作文等であなたのスキルや性格特性を判定します。 本登録された方には、審査結果を元にぴったりな企業をご紹介するので、ミスマッチ率を低く抑えることが可能。また、この審査で調べた性格特性はフィードバックいたしますので、自分で活動をする際にも役立ちます。 (本登録をされなかった場合にも、性格特性はお知らせいたします)。
登録企業には千葉キャリの営業担当者が事前に訪問していますので、簡単な仕事情報だけでなく、その会社の目指すものや理念、実際に勤務する部署の環境、企業がその職種に求めている人の特性などを面接前にアドバイスすることができます。
アプローチしたい企業が見つかったら、千葉キャリ適職紹介サービスがあなたをサポートする推薦状(ご紹介シート)を作成。
審査結果と、あなたのビジョンに基づき、企業にあなたの良さを伝えるバックアップをします。
もちろん普通の紹介会社と同じく、 勤務先の条件交渉、面談日の設定などは千葉キャリ適職紹介サービスがおこないますし、ご登録をいただいてから新しいお仕事にご就任されるまで、会員の方にご負担いただく費用はありません。