法人営業 銚子市 転職・求人情報一覧

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大切なのは、謙虚さとまじめさ。お客様とメーカーと社内スタッフの間で、人と人をつないでいく仕事。

大切なのは、謙虚さとまじめさ。お客様とメーカーと社内スタッフの間で、人と人をつないでいく仕事。

3つのポイント

1. 未経験者も活躍しています！既存のお客様向けの内勤業務が中心
2. TOTO／LIXILなどのメーカー代理店として長く実績のある安定企業
3. 毎年コツコツ昇給＆賞与は年2回／家族手当など充実／年休120日

仕事内容

LIXILやTOTOなど住宅設備メーカーの代理店として、キッチンやトイレなどの水回りから壁のボードなどの販売・納品手配をお任せします。お客様は、住宅建築・リフォームを施工する既存顧客（工務店やホームセンター、不動産会社のリフォーム部門など）が中心です。＜お仕事の流れ＞・お客様からのご依頼受付（電話／メール／FAXなど）↓・お客様への商品提案・見積作成↓・メーカーへの発注、納期調整↓・配送・事務スタッフとの連携（配送ドライバーへの納品スケジュール共有、事務スタッフへの手続き依頼など）↓・納品完了！（納品は配送ドライバーが行います）【入社後は…】まずは先輩のそばで電話対応を聞いたり、商品名や型番を覚えたりするところからスタート。建材・住宅設備は種類が多いですが、みんな未経験から始めて、少しずつ覚えていきました。わからないことは、すぐ隣の先輩に聞けるので大丈夫です。★内勤業務が中心ですが、お客様先に訪問して打ち合わせを行うこともあります（エリアは千葉県内が中心）。★基本的に既存のお客様の対応がメインです。新規のお客様は、既存のお客様からのご紹介がほとんどです。★社内の連携が密で、困ったらすぐに誰かに聞ける職場です。

求める人

【学歴・経験など一切不問！未経験の方、大歓迎です】＜必須＞・40歳以下の方（長期キャリア形成のため）・普通自動車運転免許（AT限定可）※社用車で移動するため＜こんな方に向いています＞・コツコツとまじめに仕事したい方・人と話すことが好きな方・チームでの仕事にやりがいを感じられる方★大事なのは、トーク力ではなく、謙虚さとまじめさ。素直に学んでいける気持ちがあれば、十分やっていけるお仕事です。

給与

月給 256,000円 ～ ＋各種手当支給＋賞与：年2回東京本社勤務の場合：月給 266,000円 ～（固定残業代：16時間分、30,000円～含む。※上記時間の超過分は別途支給します）＋各種手当支給＋賞与：年2回※上記給与には職能手当が含まれています※毎年昇給あり※年齢・スキルに応じて、給与額を決定しています。面接時にすり合わせましょう

勤務地

千葉県佐倉市山王 2-42-1

★自動車通勤OK（駐車場あり）　★転勤なし　★東京本社での勤務も可能です（転勤なし・お住まいエリアや希望を考慮します）　　【東京本社】　東京都江戸川区瑞江1丁目29-8（アクセス：都営新宿線「篠崎駅」「瑞江駅」より徒歩12分）　　

取材担当者からひとこと取材者
から

取材で訪問したのは佐倉市にある千葉支店千葉営業所。カスタマーリレーション職、配送ドライバー、採用担当から4名の社員の方にお話をうかがいました。

取材中は終始和やかな雰囲気で、一人の方が回答に悩んでいる時には、他の方がフォローするような場面もありました。写真撮影の際も、部署が違っても仲が良く、自然な雰囲気でした。実際にサポートし合ってお仕事されているんだろうなと思える、温かさを感じました。

ご来社されたお客様や面接に来られた方から、「すごく明るい雰囲気の事務所ですね」と、よく言われるそうです。保育園や学校などが半日の日などに、お子様を会社に連れてくる社員の方もいるとのこと。とにかく皆様の人柄の良さが出ているエピソードだなと思います。これから入社する方も、すぐに馴染んでいけそうですね。

興味を持たれた方は、ぜひご応募ください。

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価値を生み出す、「花形」の仕事。未経験でも挑戦できるのは、地域で築き上げた知名度があるから。

価値を生み出す、「花形」の仕事。未経験でも挑戦できるのは、地域で築き上げた知名度があるから。

3つのポイント

1. テレビCM＆ラッピングバス巡回中！千葉エリアに特化した総合不動産会社
2. 未経験者も活躍中／段階的にステップアップできる体制・基礎研修もあります
3. 2年目には年収800万円の実績も！／残業少なめ・週休二日・自社ビル保有

仕事内容

不動産の仕入れ～仕入後のリノベーションや土地などの企画を担当します。土地、中古住宅、中古マンションなど幅広く扱います。※基本的にはお問い合わせを受けてお取引が始まる反響営業ですが、時には近くの不動産会社に訪問して、物件情報などを聞いたりします※月に30～40件ほどのお問い合わせがあり、1人あたり平均して月1～2件は買取や仲介の契約をしています＜仕事の流れ＞●お問い合わせ・ご提案（1）仲介業者を通じたご提案（サイトなどを見ながら気になった土地や物件に対して掲載元へ問い合わせ → 仲介業者を通じた提案を実施）（2）「不動産を売りたい」お客様から直接お問い合わせをいただき、資料をまとめてご訪問。買取か仲介か、お客様のご希望に合わせて提案をします　↓●仕入れ集めた情報から、その建物や土地の価値、ニーズを割り出した上で購入します。事前に状態や権利関係をしっかり把握することで、仕入れ後のトラブルを未然に防ぐことにもつながっています。　↓●企画仕入れ部門の会議にて、仕入れた不動産をリノベーションするのか、そのまま売るのか、新築を建てるのかなどを判断します。リノベーションやリフォームをする場合は、大まかな内装間取りなども考えます＜入社後は＞名刺交換の仕方から不動産の知識、営業手法まで段階的に学べる手厚い研修をご用意しています。全くの未経験の方でも安心して仕事を始められる環境です。研修後は、先輩と同行し、仕事の流れや商談方法、エリアの地理情報などを学んでいきます。3ヶ月～半年を目安に、一通りの仕事内容を掴んでいただき、少しずつ担当を持っていただく予定です。独り立ち後も、わからないことがあれば遠慮なく周りに聞ける環境です。また、相続などについては専門家に聞くこともできるので、ご安心ください。

求める人

【業界・職種経験不問！】＜必須＞・高卒以上・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方＜歓迎＞　※必須ではありません・業種問わず営業の経験がある方・不動産業界の経験がある方※ご経験に合わせて研修を行います。経験者の方は、早い段階で戦力になっていただけます＜このような方に向いています＞●調べ物をすることが好きな方　…お客様が所有する土地や建物を知るために登記や昔の地図などの書類を調べたり、実際にお客様先で見聞きしたりして、情報収集を行います。まるで探偵になったような気分になれる仕事です●コツコツ地道な作業が好きな方●人の役に立つことが好きな方　…相続や空き家問題の解決のお手伝いにもつながるお仕事です。人のために動き感謝の声をいただくことも多くあります

給与

月給 279,900円 ～ ＋インセンティブ＋各種手当※経験・能力を考慮して決定いたします。★多くの社員が高収入を実現しています！入社1年目の平均年収は400万円。仕事が軌道に乗り始める2年目以降は、月収換算で40～50万円という社員がほとんど。インセンティブの詳細は、面接時にお伝えします。＜モデル年収例＞・年収800万円／27歳、入社2年目、元飲食店スタッフ・年収1,500万円／37歳、入社8年目、元アパレルスタッフ

勤務地

千葉県千葉市中央区中央 4丁目17-1

取材担当者からひとこと取材者
から

千葉で抜群の知名度を誇る同社。
千葉駅を通るたびにラッピングバスを見かけて、住宅購入を検討したことがない私でも、取材前から名前を知っていました。社員の方にお話を伺うと、やはりその知名度や会社の規模が仕事のしやすさにも繋がっているとのこと。未経験でも営業しやすいという根拠が伝わってきました。

自社ビルの中に仕入・販売・設計・施工まで揃う一貫体制も、同社ならではの魅力です。外注を介さず案件が進むため、お客様への対応スピードも、社員の働きやすさも一段違うと感じました。

印象的だったのは、社員の皆様の経歴の多様さです。介護職、販売職、飲食業界など前職はバラバラで、50代・未経験で入社された方もいらっしゃいました。共通していたのは「年功序列ではなく、やった分だけ評価される」という言葉。実際に入社2年目で役職に登用されたお話もあり、確かな裏付けを感じました。

写真撮影にはたくさんの方にご参加いただきました。待機中に談笑される様子からは、実力主義でも殺伐とせず、お互いを認め合いながら伸び伸び働いている空気が伝わってきました。

千葉で腰を据えて、自分の実力と経験を活かして長く働きたい方には、ぜひ一度向き合っていただきたい会社です。

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仕事は真剣に、趣味は楽しく話せるあったかい仲間。社内外から頼られる機会が増えることがやりがいになる。

仕事は真剣に、趣味は楽しく話せるあったかい仲間。社内外から頼られる機会が増えることがやりがいになる。

3つのポイント

1. 地元商店街の冷蔵庫の設置・修理から始まり、今では大規模工場も支える会社
2. 【月給40万円】豊富な手当で年収600万円～（賞与含む）
3. ノルマなし／土日祝休み／経験を活かせる環境

仕事内容

【ノルマはなし】既にお付き合いのあるお客様に対し、設備工事（エアコン交換、冷蔵冷凍庫設備、空調設備など）のお問い合わせ対応や、設置後のアフターフォローを担当します。当社では、飲食店やスーパー、コンビニ、レジャー施設、食品工場など、さまざまな現場で設備工事を実施。働く人々の職場環境を整えたり、地域の食インフラを守ったり、日々誠実に取り組んでいます。＜具体的には…＞・問い合わせ対応・既存のお客様へのアフターフォロー・提案（設備交換、機器導入など）　…既存設備の交換が中心ですが、まれに工場拡張や新設に伴う相談もあります（この場合は設計を伴いますが、複雑な業務は専門スタッフが担当します）・現地調査・見積作成・現場説明（工事部門（施工スタッフ）との連携）　…工事初日のみ現場に同行し、お客様へ工事説明を行います。以降の対応は施工スタッフが行います●入社後は…当社の営業は、専門知識を身につけて提案する「技術営業」の側面があります。そのため短期でのひとり立ちは求めず、育成を行います。まずは社長や先輩に同行し、これまでの営業経験を活かしながら専門知識を身につけていただけます。最初から完璧な営業は求めていません。お客様との関係を築き、自分の強みを見つけながら、信頼される営業へと成長してください。※新規開拓などのノルマが伴うような営業スタイルではありません※発注後は自社施工スタッフへと工事を引き継ぎます※本人の希望に応じて、国家資格（第二種電気工事士・二級管工事施工管理技士など）を取得することも可能です

求める人

＜必須＞・空調・電気・配管・冷蔵冷凍庫設備、いずれかの営業経験・普通自動車運転免許（AT可）　…準中型免許と中型免許をお持ちの方は尚歓迎です＜歓迎＞・電気・設備工事などの現場経験をお持ちの方＜こんな方に向いています＞・人とコミュニケーションをとることが好きな方・想像力をもって行動できる方・社会貢献性の高い仕事をしたい方・環境や省エネ問題に興味がある方

給与

月給 400,000円 ～ ＋残業手当＜想定年収＞600～800万円（賞与含む）

勤務地

千葉県木更津市潮見 4丁目3-5

※転勤なし　※自動車通勤・バイク通勤OK（駐車場完備）

取材担当者からひとこと取材者
から

取材前に、1冊の冊子をいただきました。
まるで書店で売られているようなクオリティで、仕事への想いや、社長・社員のインタビューがカッコいい写真と共に紹介されており、思わず「すごい…」と声が出るほど。みなさんの想いが伝わるその冊子は、すっと読み進められる内容で、働く人たちから話を聞いてみたいと、思わずにはいられない内容でした。

職人としての技術に誇りを持つ同社では、正しいことを伝えるために、ときには厳しい言葉もあるそうです。でも現場が終われば、「こっち来なよ！」「○○はどうなった？」と輪になって笑顔で話す、そんな風景が当たり前。後腐れのない関係がいいんじゃないのかなともお話しいただきました。

こうした環境の居心地の良さもあり、勤続15年以上の社員が半数以上。近年では10代・20代の若手も増え、家族のような職場へと変化しています。

職場は定期的にリフォームされ、過ごしやすい環境が保たれています。自分たちで設計も行っているそうで、女性メンバーの意見を反映したこだわりのスペースもあり、実際に案内いただいた中ではトイレの清潔さに驚かされました（笑）。

新しいHPが公開され、同社の魅力がしっかり伝わる内容になりました。ぜひ一度、のぞいてみてください。