千葉案件7割、長期案件多数。 当社のチームの一員になりませんか?
仕事内容 |
流通業、金融業、公共関連、情報サービス業を中心としたシステム開発・メンテナンス全般。 エンドユーザーは全て大手企業となりますので、長期案件が多いことも特徴の一つです。 |
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求める人 |
学歴:短大または専門学校卒以上
年齡:不問 経験:Java、VB.NET、Oracle、ASP.NET、C#.NET、COBOL、いずれかで2年以上 ◆単純な開発だけでなく提案のできるエンジニアを目指す方 ◆柔軟な発想ができ、それを自分の言葉で伝えることができる方 |
雇用形態 |
正社員、 契約社員 ※試用期間なし 正社員、契約社員 |
勤務地・アクセス |
アクセス
■本社
・JR各線「千葉」駅より徒歩9分 ・京成各線「千葉中央」駅より徒歩1分 ・千葉都市モノレール「葭川公園」駅より徒歩3分 ■本社…千葉市中央区富士見2-22-2
■常駐先…本社、千葉市若葉区・美浜区 |
勤務時間 |
9:00~18:00 |
給与 |
月給25万円~45万円 + 各種手当 |
待遇・福利厚生 |
◆昇給年1回(5月) |
休日・休暇 |
◆完全週休2日制(土・日) ◆祝祭日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆特別休暇 年間休日数:122日 |
スキルアップについて |
ITスキル標準(ITSS)のスキル診断を利用して現在自分の技術がどの位置にいるのかを判断し、次のステップで何を学ぶかということを明確にしています。 そして「次はこれを学ぼう」というあなたの思いに、会社が応えていきます! 新しい案件への配属や今後を見通して新技術について書籍を購入する、ということは珍しくないと思います。 その際、当社では業務に関係のある書籍の購入や研修費用は全額会社が負担します! また、自己啓発についても積極的に応援。 業務以外でも「今後は英語が必要になるはず!」「この新しい技術は押さえておきたい」 と意欲の高い人には、学習費用の、最大半額まで負担をしています。 当社策定のスキルロードマップに照らし合わせ、社内外の研修、自己啓発の推進など、経験年数に応じた技術スキル(Technical Skill)、人間性スキル(Human Skill)、業務遂行スキル(Conceptual Skill)それぞれをフォローアップしていきます。 経験の浅い方もベテランの方もスキルアップが図れるよう会社も全力でバックアップを行っています。 |
企業名 |
株式会社ケージェーシーソフトウェア |
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事業内容 |
■コンピューターソフトウェアの企画・開発及び販売 ■コンピューター関連要員の派遣業務 ■コンピューター関連コンサルティング業務 ■情報処理関連の諸業務の管理運営の代行 ■開発検証サービス業務 ※グループ会社「株式会社ASネットワークセキュリティ」、合同会社「合同会社ITコンソーシアム」 |
設立 |
2000年5月2日 |
代表者名 |
代表取締役 安藤 勉 |
資本金 |
1000万円 |
売上高 |
6億9,000万円(2023年4月期) |
従業員数 |
52名(2023年07月現在)男性39名、女性13名(グループ全体75名) |
事業所 |
【本社】 千葉市中央区富士見2-22-2 TEL:043-227-7613 FAX:043-227-7623 【サテライトオフィス】 千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟4階 TEL:043-305-5700 FAX:043-305-5701 |
業種 |
IT・通信・インターネット |
HP 1 |
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