コンサルティング 転職・求人情報一覧

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100余年前、5馬力のモーターから始まった日立。その伝統の仕事に1/1000mmの世界で挑む。

100余年前、5馬力のモーターから始まった日立。その伝統の仕事に1/1000mmの世界で挑む。

3つのポイント

1. 【全くの未経験でOK・学歴経験不問】10年かけて本物の技術者に育てます
2. 【日立製作所グループ企業】あなたが設計した部品が世界中で使われます
3. 完全週休二日／コツコツ上がる基本給と充実の賞与／働きやすさは大企業並み

仕事内容

産業用モーター等の部品を製作するための金型設計を行っていただきます。＜具体的には＞日立グループで製作する産業用モーター用コア・ダイカストの金型を設計します。モーター用コア・ダイカストと一言でいっても、その形は様々。また、100以上のパーツからなる精密機械なので、一人で設計するわけではなく、チームで連携して最適な設計・製作を行っていきます。＜工程イメージ＞1）全体設計／ベテラン社員が行います↓2）全体設計をもとに部分設計／各担当が行います↓3）図面を合わせて、試作品製作にトライ／製造部門と連携↓4）うまくいかない箇所などを製造部門と共に調整↓5）トライ＆エラーを繰り返しながら、製品を完成させていく＜入社後は＞できるところから一つずつ仕事にトライしていっていただきます。まずは先輩が作成した「組図」を真似て作成したり、試作品製作のスケジュールを組んだり、部分的な設計を担当したり。成長を急かしたりしません。OJTを軸に、丁寧に育成していくので、モノづくりを楽しみながら、焦らず、一つ一つ仕事を覚えていってください。

求める人

全くの未経験で大丈夫、学歴・経験不問です。ゼロから腕利きの技術者に育てます。＜必須＞・ありません＜歓迎＞・CADを使った業務経験がある方（2Dと3Dどちらも歓迎）・工業系学校などで図面を読んだことがある方・プラモデルを作るときなど、頭の中で完成形をイメージするのが得意な方★材料力学についての知見など、あればもちろん活かせますし、優遇もします。でも、入社時は本当に全くの未経験で大丈夫です。前職も問いません。誰だって初めは未経験。大事なのは、そこからいかにこの仕事を楽しめるかだと思っています。一緒に、モノづくりの醍醐味を味わっていきましょう。

給与

月給 200,000円 ～ 280,000円＋時間外手当＋各種手当※上記はあくまで未経験から始めた場合の最低額となります。経験などを考慮し優遇します。※初年度想定年収：360万円～510万円＜昇給・賞与について＞基本給は毎年コツコツと上がり、年2回の賞与で業績を社員にしっかりと還元しています。・昇給率実績：約2.37%（2022年度） 約2.97%（2023年度）、約4.55%（2024年度）・賞与実績：5.58ヶ月分（2022年度）、5.93ヶ月分（2023年度）、6ヶ月分（2024年度 ）

勤務地

千葉県習志野市東習志野 7-1-1

※転勤なし　※自動車・バイク・自転車通勤可

• 正社員
• 転勤なし

安定した働き方、家族との時間など、あなたの大切にしたいことを優先できる場所。その理由、お伝えします。

安定した働き方、家族との時間など、あなたの大切にしたいことを優先できる場所。その理由、お伝えします。

3つのポイント

1. 日立グループ・売上120億円超規模／環境関連・ものづくり事業を担う会社
2. 【個人に負担はかけません】チーム体制・既存顧客対応・事務業務は分業化
3. 【福利厚生充実】完全土日祝休み／残業20h程度／賞与前年度実績6ヶ月分

仕事内容

【直行直帰可／施工エリアは千葉県中心】ビルやマンションなどの大規模改修工事（外壁塗装や屋上防水など）の施工管理業務をお任せします。工事対象は当社管理の建物が中心。既にお付き合いのあるお客様がメインで、工事依頼も社内のスタッフからいただくものがほとんどです。納期についても一緒に考えていけますし、管理を行う上で発生する事務作業は社内に専属スタッフがおりますので、個人への負担を大きく減らすことができ、チームで案件を進めていける体制があります。«案件について…»・大規模改修工事（ビルやマンションなど／年2件程度）・小さな改修工事（工場や事務所など／大規模改修工事がない時期に行います）«具体的な仕事内容について…»・工事計画の立案・見積書作成・安全管理・品質管理（記録写真の撮影など）・顧客及び協力業者との打合せ、現場指示«扱う工事内容について…»・外壁塗装・屋上防水・内装工事（共用部分の廊下・玄関など）・外構（看板・スロープ・タイル・バリアフリー加工など）など●実際の施工作業は、各工事に強みを持っている協力会社に依頼をしております●大規模改修工事の際は、施工チーム全員で取り組んでおります

求める人

当社で、いまよりもいい働き方を目指していきませんか？あなたのいままでのご経験を最大限に活かせる環境をご用意して待っています。＜必須＞・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方・普通自動車免許（AT限定可）＜歓迎＞・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

給与

月給 230,000円 ～ 300,000円＋時間外手当＋各種手当※給与は年齢・学歴・社会人経験年数等により決定するため、記載内容から変更となる可能性があります＜想定年収例＞年収560万円（入社5年目・20代）年収670万円（入社8年目・30代前半）＜昇給・賞与について＞基本給は毎年コツコツと上がり、年2回の賞与で業績を社員にしっかりと還元しています。・昇給率実績：約2.37%（2022年度） 約2.97%（2023年度）、約4.55%（2024年度）・賞与実績：5.58ヶ月分（2022年度）、5.93ヶ月分（2023年度）、6ヶ月分（2024年度 ）

勤務地

千葉県習志野市東習志野 3-15-11

●社用車を使用し、ご自宅から現場への直行直帰も可能です　　※転勤なし　※マイカー通勤可（社内規則による）

• 正社員
• 職種未経験歓迎
• 業種未経験歓迎
• 転勤なし

多様な社員がいる中で、共通しているのは【モノづくりへの情熱】。HITACHIの名と共に、最前線へ。

多様な社員がいる中で、共通しているのは【モノづくりへの情熱】。HITACHIの名と共に、最前線へ。

3つのポイント

1. 日立製作所グループ・売上120億円規模／高い技術力ある環境で成長できる
2. 生産技術は未経験OK／製造～品質管理まで、最後まで見届けられるやりがい
3. 転勤なし／賞与6ヶ月分（2024年度実績）／土日祝休み／充実の福利厚生

仕事内容

製造部門にて、風水力機械（ブロワ・ファン・ポンプなど）製作における生産技術業務をお任せします。生産技術とは、設計の図面仕様を読み込み、部品をどの設備で加工するか、どうやって組み立てていくか、工期を短縮するにはどうしたらいいかなど、様々なことを考えながら、作業工程を計画・維持していく仕事です。＜具体的には＞・部品加工や機器組み立てにおける製造設備の導入計画立案・立ち上げ・製造工程の合理化計画立案、実行・品質管理計画の立案、実行など＜仕事の流れイメージ＞●設計担当者より図面が上がる↓●必要な部品や材料、設備、加工方法などの条件出しを行う・使用する設備や道具（治具）を選んだり、自分で設計したりもします↓●製造工程中は品質管理を行う↓●出来上がり後、検査を行い品質を確かめる＜入社後は＞入社後はOJTを中心とした研修からスタートします。直属の上司や先輩社員の指示のもと、まずは1つ1つの案件に必要な情報集めなどを行いながら、仕事の流れを覚えていきます。同じ生産技術職をはじめ、設計、製造など各ポジションとの連携が欠かせない仕事。コミュニケーションを大切にすることはもちろん、何かあれば一緒にアイデアを出し合い解決するなど、チームでの連携もやりがいに繋がります。

求める人

【学歴・経歴不問】＜以下いずれかに当てはまる方＞・機械製造における生産技術職など、近しい業務経験がある方もしくは・機械工学分野を学んでいた方★学生時代は理系ではなく文系だったという方も、生産技術職の実務経験があれば選考対象となります。自分の経験が活かせるかどうか不安な方も、当社に興味があればぜひご応募ください。

給与

月給 200,000円 ～ 280,000円＋時間外手当＋各種手当＋賞与年2回（前年度実績：6ヶ月分）※上記はあくまで未経験から始めた場合の最低額となります。経験などを考慮し優遇します。※初年度想定年収：360万円～510万円＜昇給・賞与について＞基本給は毎年コツコツと上がり、年2回の賞与で業績を社員にしっかりと還元しています。・昇給率実績：約2.37%（2022年度） 約2.97%（2023年度）、約4.55%（2024年度）・賞与実績：5.58ヶ月分（2022年度）、5.93ヶ月分（2023年度）、6ヶ月分（2024年度 ）

勤務地

千葉県習志野市東習志野 7-1-1

※転勤なし　※自動車・バイク・自転車通勤可

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未経験からお客様に頼られる存在へ。巧みなトークスキルはいりません。必要なのは寄り添う気持ち。

未経験からお客様に頼られる存在へ。巧みなトークスキルはいりません。必要なのは寄り添う気持ち。

3つのポイント

1. 実務未経験者歓迎！資格はあるけど実務経験がないという方も歓迎します
2. 高い専門性を身につけて、企業の成長に貢献する仕事です
3. 完全週休二日制／残業月10時間程度／風通しの良い職場です

仕事内容

給与計算や社会保険・労働保険の手続きおよびコンサルティング業務をお任せします。＜具体的には＞■事務手続き・給与計算（月次、年次）・社会保険・労働保険手続き・各種助成金計画書作成・支給申請手続き・就業規則等の各種書類作成・電話応対、来客応対■コンサルティング業務・労務相談・就業規則、賃金等、労働契約に関する助言・指導などまずはメンターとなる先輩がつくので、いきなり一人でお客様を担当することはありません。実務経験がない方でも安心して仕事ができるよう、社員一丸となってサポートします！入社後1ヶ月・3ヶ月と、その後も定期的に面談があります。不安に思っていることや、わからないことはどんどん聞いてください！

求める人

【必須】 ・社会保険労務士の資格保有者・基本的なPC操作ができる方（Word・Excelなど）【歓迎】・Webシステムに苦手意識のない方・コツコツと取り組むのが得意な方・わからないことはすぐに相談できる方【こんな経験活かせます！】・労務・総務実務経験・給与計算ができる方（月次・年次）・労働保険・社会保険に関する手続きができる方（電子申請ができる方）資格を取ったものの実務経験がない、という方も歓迎します。異業種出身で実務経験がなく入社した社員もいるので、その分不安な気持ちに寄り添えます。

給与

月給 230,000円 ～ ※経験・能力・前職給与を考慮し決定します。

勤務地

千葉県松戸市新松戸 3-33

★転勤なし　★車通勤可（駐車場なし）