【募集終了】警備管理★警備員の経験を活かしてマネジメント業務をお願いします

京成ビルサ-ビス株式会社(京成電鉄グループ)

公開・終了予定日:
更新日:

京成グループの安定した環境で、さらなるステップアップ! これまでの経験を当社で活かしませんか。

企業からのPRメッセージ
◆立ち上げから7年。体制も整い、増員募集
京成グループの一員として、40年以上もの歴史を持つ当社。
“京成”という信頼の下、ビルや商業施設、マンションなど多種多様な施設のマネジメントを手掛けてきました。

そうした中、お客さまの建物を、より総合的に管理していこうと、警備を担当する部署を7年前に立ち上げました。
当社の中では、比較的新しい部署になります。
立ち上げ当初から活躍している部長をはじめ、担当社員も警備経験年数が長め。
部内の体制も整い、さらに仕事の幅も広がってきたので、今回増員募集をすることになりました。

◆経験を活かしたマネジメント業務
「警備員として現場を経験してきた」
「警備会社で管理営業を経験してきた」
まさに、そうしたあなたの経験が活かせる職場です。

警備計画を練ったり、そこに配置する人員を手配したり。
実際に警備に当たるスタッフたちの教育や指導もお任せします。
他に、防犯カメラや指紋認証システムといった商品の提案・設置もお願いします。
たくさんの人たちが出入りする施設、その安全や安心を守るのが私たちの任務。
これまでの経験を活かして、事故を未然に防ぎ、不審者が立ち入らないよう、しっかりとした警備計画を練ってください。
そうした努力の結果、たくさんの方たちの日常を守れていると実感できた時、また、お客さまから直接「ありがとう」と言われた時は、本当にやりがいが感じられる仕事です。

これまでの現場経験を、ぜひ当社で活かしませんか。
一緒に働けるのを楽しみにしています。

募集要項

仕事内容

◆京成グループが所有する施設やビルなどの警備・現場管理をお願いします

【具体的には】
・業務施設・マンション内警備の手配業務
・警備スタッフの指導・管理
・防犯カメラの設置や関連商品の提案、施工管理 など

求める人

高卒以上、60歳未満(※契約期間のない募集であり、定年年齢を上限として年齢を制限)
◆警備会社での管理営業や現場での実務経験をお持ちの方

【一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください】
・これまでの経験を活かして、キャリアアップしたい方
・人の役に立つことにやりがいを感じられる方
・安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方

雇用形態

正社員

※試用期間なし

正社員(試用期間3ヶ月)

勤務地・アクセス

アクセス
京成・JR・東武「船橋駅」から徒歩7分
本社:千葉県船橋市本町4-8-50

勤務時間

9:00~18:00

給与

月給18万円~23万円
※年齢や経験、スキルを考慮の上、決定します
※試用期間中の給与は、月給からマイナス2000円となります

待遇・福利厚生

社会保険完備
昇給年1回
賞与年2回
交通費全額支給
退職金制度
契約スポーツ施設優待
保養所利用可
残業手当
家族手当
資格手当

休日・休暇

4週8休※基本土日休み
祝日
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
★年間休日122日
お客さまに、セキュリティグッズの提案を行うことも。これまでの経験を活かして、当社で活躍してください。
京成電鉄グループの一員として、幅広い事業に携わっています。
警備機器がいざという時にしっかりと作動するか点検することも大切な仕事です。
本社は2014年に移転したばかり。高架下にあるので、横長の広々としたオフィスです。

応募について

選考フロー ここまでお読み頂き、ありがとうございます。
興味を持っていただけたら、まずはご応募ください。

STEP1
【書類選考】
履歴書(写真貼付)・職務経歴書を、「千葉キャリ 警備係」宛に、下記連絡先までご郵送ください。
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STEP2
【一次面接】
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STEP3
【適性検査】
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STEP4
【二次面接】
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STEP5
【内定】
おめでとうございます!一緒に盛り上げていきましょう!