【募集終了】電柱の新設・撤去工事スタッフ（外線技能職）/資格取得サポートが充実
株式会社千葉ケイテクノ【東証一部上場 関電工のグループ会社】
公開・終了予定日： ～
更新日：
“資格や経験を積んで、ずっと千葉で働ける”
そんな安心のもと、あなたの将来を当社で描きませんか。
- 企業からのPRメッセージ
- ◆現場第一主義だから、働きやすい環境を整えています
電気が安全で、そして安定して供給されるのは、現場で汗を流すスタッフたちのおかげです。
そうしたスタッフが、少しでも安心して作業に集中できるように、
会社として働きやすい環境を整えるのは、当たり前のことだと思っています。
だからこそ、安全管理は徹底していますし、作業に使用する車の整備は欠かしません。
新しい工具が必要なら、そうした要望にもできるだけ応えたいと思っています。
福利厚生も関電工と共通なので、充実した制度が整っているのも自慢の一つです。
◆転居を伴う転勤がないから、安心してキャリアが築ける
現在、千葉県内に8営業所を展開。
配属は、できるだけ居住地を考慮しているので、転居を伴う転勤はありません。
社内では、認定制度を設け、各ステップごとに試験を実施。
ぜひそうした試験にも積極的にチャレンジして、チームを引っ張る作業長を目指してほしいと思っています。
作業に必要な資格の取得もサポートしているので、当社でなら安心して将来を描くことができますよ！
関電工グループの安定した基盤のもと、腰を据えて働きませんか。
ご応募お待ちしています。
*************
千葉ケイテクノ
*************
当社は、関電工の工事部門を担うグループ会社として設立され、
千葉県内の電柱の供給や移設、設備改修などを行っている会社です。
また、災害時にはライフラインの復旧に向けて、迅速に対応。
お客さまへ、安全に、そして安定した電力を供給しています。
◇◆私たちは、ジェフユナイテッド市原・千葉のアシストスポンサーです◆◇
募集要項
仕事内容 |
◆電柱の新設や撤去に伴う工事を担当していただきます
【具体的には】
電柱の新設や撤去、土木工事 など
★4～5名のチームで作業、30～40代が中心に活躍しています！
現場へは、4～5名のチームで向かいます。
OJTを中心に、関電工主催の研修などもあるので、経験がなくても安心してください！ |
求める人 |
学歴不問、未経験歓迎！
◆要普通自動車運転免許（AT限定不可）
◆中型免許（2007年6月1日以前に取得された方は、普通免許でOK）
【あれば活かせます！】※必須ではありません
・玉掛け技能講習
・小型移動式クレーン技能講習 など
|
雇用形態 |
正社員
※試用期間なし
正社員（試用期間原則2ヶ月）
|
勤務地・アクセス |
アクセス
※いずれも車通勤可
【京葉営業所】新京成「くぬぎ山駅」から徒歩14分
【成田営業所】北総線「印旛日医大駅」から4.3km
【東金営業所】JR「福俵駅」から徒歩5分
★できるだけ希望を考慮の上、決定します
※転居を伴う転勤はありません！
【京葉営業所】千葉県松戸市松飛台467-1 （関電工 京葉営業所内）
【成田営業所】千葉県印西市山田109-1
【東金営業所】千葉県東金市田中782-1
|
勤務時間 |
8：00～17：00
|
給与 |
月給15万8千円～28万7千円 ＋ 時間外手当
※経験・年齢を考慮の上、決定します
※試用期間中（2ヶ月間）は、日給8千円～1万4千円
【月収例】
月収20万1千円（手当込み/21歳）
【モデル年収例】
年収550万円（30歳/経験11年）
年収680万円（40歳/経験22年）
年収710万円（43歳/経験23年）
年収820万円（48歳/経験30年）
|
待遇・福利厚生 |
社会保険完備
昇給年1回
賞与年2回
健康診断、メンタルヘルスケア
交通費全額支給
車通勤可
自転車通勤手当
役職手当
家族手当
時間外手当
奨励給（毎月の出来高により支給）
家賃補助
制服貸与
慶弔・災害見舞金
社内勉強会
退職金（1年以上勤務）
財形貯蓄制度
持株会
再雇用制度（定年60歳、65歳までOK）
|
休日・休暇 |
週休2日制（土・日※出勤の場合あり、その際時間外手当を支給します）
祝日
年末年始
夏季休暇
労働祭
創立記念日
安全休養日
リフレッシュ休暇（社内規定による）
有給休暇
慶弔休暇 |
安全管理を徹底しているので、安心して活躍できます。
将来は、チームを引っ張る作業長を目指しませんか。
社内でも定期的に電気工事士受験の勉強会を開いています。
関電工人材育成センターでの研修風景。じっくりと学んでいきましょう！
