自動ドアの工事スタッフ

企業からのPRメッセージ

現社長が就任したのは19年前。
当時は離職率が高く、あまり社員が定着していませんでした。
「どうすれば、社員がもっと長く働いてくれるのか…」
考えた社長は、働く環境を見直すところからスタート。
各種手当支給や勤務に必要な携帯支給、通勤にも使える社用車の貸与などを開始しました。
そして、仕事の面では社員一人ひとりの力量にあった仕事の振り方などを行いました。
そのおかげで、現在では現社長の就任と同じくらいの社歴を持つ社員ばかりに。
最近ではノー残業デーの導入や完全週休2日制への移行を行い、更なる環境整備を続けています！

【未経験でも安心！充実の研修制度】
入社後はまず自動ドア工場で、構造などの基本的な知識を学んで頂きます。
そして、構造知識を身につけた後は技能研修！
しっかりと構造を理解してから技術を身につけることが出来るので、安心して現場デビューすることが出来ます。
実際に、先輩社員も飲食店のスタッフや食品容器の営業、冷蔵庫の営業など、異業種からスタートした人が多数。
機械をいじるのが好きな方、機械がどのように動いているか考えたことのある方などは、楽しく仕事が出来ると思いますよ！

【日本を代表するドアメーカー“三和シヤッターグループ”】
当社は、日本を代表する業界最大手の三和シヤッターグループとして、自動ドアの販売や施工、メンテナンスを行っています。
お客様は皆さんが一度は訪れたことのある大手ショッピングセンターやコンビニエンスストア。
普段何気なく通る“自動ドア”－そんな当たり前のものを守るのが私たちの仕事です。

社歴も10年以上の社員が多いのが特徴。定着率の良さが働きやすさを表していると思います。