ネットワーク・サーバーエンジニア

株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【親会社東証一部上場】

公開・終了予定日:
更新日:

上流工程からプロジェクト参画。お客様は上場・優良企業=スキルアップ×働きやすい環境が実現!

3つのポイント
  1. ブランクのある方も大歓迎
  2. 年間休日123日、平均残業時間は約20時間程度
  3. 定着率約95%!長く働ける職場
企業からのPRメッセージ
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◆先輩社員の声「スキルアップに余念がありません」(41歳男性、リーダー、入社4年目)
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中途採用で当社に入社しました。
一番魅力に感じているのは、上場企業ならではのやりがいです。
もちろんその背景には、東証一部上場としての誇りがあるからなのですが、その誇りをもってお客様とお付き合いできるからこそ、これまでになかった働き甲斐を感じています。
優良企業を相手に仕事を進めることも多く、社会的貢献度の高いシステム開発に関わることができています!
上流工程からプロジェクトに参画できるので、リーダーになった今でも、常にスキルアップに前向きです。
また、優良企業とお付き合いするため、当社も働き方改革や業務改善が早い段階で導入されています。
労働環境が安定しており、働きやすいと感じていますね。

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◆「上流の仕事がしたい」そんな思いにも応えます
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大手・有名企業を中心に
★取引社数は300社以上!
★常時100件以上の案件が稼働!
この先、エンジニアとしてスキルアップを図りながら、「今より上流の仕事」「提案できる仕事」にチャレンジできる環境を整えています。

また、キャリアサポートも万全。
★当社が保有する研修施設
★外部スクール
★通信教育など
あなたの成長を手助けする研修を100種類以上用意しているので、経験が浅くても安心。
スキルに応じて、基礎からトレンド技術まで、幅広く学べます。

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◆定着率95%、居心地の良さが自慢です
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★年間休日123日!
★平均残業時間は月20時間程度!
★隔月1回、社員同士が交流・勉強の機会あり!

働く社員を大切にしたいから、専任の営業担当やキャリアアドバイザーとの面談の機会を設けるなど、日々の不安から将来のキャリアまで、何でも相談できる環境を用意しています。

テクノプロで新たな一歩を!ご応募お待ちしています。

募集要項

仕事内容 大手メーカーや金融機関、公官庁などの
大規模ネットワーク/サーバー設計・構築プロジェクトが中心!

■ネットワーク運用・保守、構築
■業務システムのサーバー設計・運用・監視
■サーバー構築やデータセンターでのサーバー設計・運用業務 など

案件例
◆Ciscoネットワーク機器等を用いたLAN・WANの設計、構築
◆ルータ、スイッチ、FWを含むネットワーク運用、セキュリティ製品(FW、IPS等)のトラブルシューティング
◆サーバー(Windows、Linux、HP-UX、Solaris、AIX)環境構築、運用保守(リプレイス対応、再構築、新規設計)
◆データベースの設計支援、構築(Oracle RAC構築など)
求める人
【学歴・年齢不問!】
経験:ネットワーク・サーバーの設計・構築経験や運用・保守の経験がある方

【実務未経験の方もチャンスあり!】
「CCNAの取得を目指しています」
「自宅でLinuxサーバーを立てて、サーバーについて勉強しています」

など、ネットワークエンジニア/サーバーエンジニアになるために努力している方、その意欲を買います!
雇用形態

正社員

※試用期間2ヶ月(試用期間中の給与変動なし)

下記いずれかの就業形態となります。
・自社開発センターでの勤務(受託契約)
・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約)

勤務地
アクセス
地図を見る

〒260-0028
千葉県千葉市中央区新町 18-14
千葉新町ビル4F

アクセス
JR各線「千葉駅」から徒歩5分
京成線「千葉駅」から徒歩3分
お客様先は、海浜幕張、船橋、茂原、市原など千葉県内に多数あります。
JR総武線や京成線沿線、遠くても都内23区内になりますので、ご希望を相談してください。
エンジニアとして長くご活躍いただける環境が整っています。
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
★月平均残業時間は20時間程度です。

給与 月給 220,000円 ~ 400,000円

(残業代は別途100%支給、交通費別途支給)

※スキル・経験、将来的な価値を適正に評価します。
※給与はプロジェクトにおける役割と技術スキルを兼ね合せて算出されます。
※CCNAやLPIC等 資格をお持ちの方は優遇いたします。

【年収例】
450万円/サブリーダー(26歳、入社3年目):月給27万円+賞与
550万円/リーダー(34歳、入社3年目):月給33万円+賞与
680万円/マネージャー(40代、入社9年目):月給39万円+賞与

待遇・福利厚生 ■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■賃金改定年1回 (7月)
■賞与年2回(6月・12月)
 ※別途、8月に決算賞与支給の場合あり(5年前の制度発足後、欠かさず支給されています!)
■通勤交通費支給(上限無し)
■残業代(1分単位で100%別途支給)
■資格手当(86の資格に対し、月々3,000円~3万円を支給)
■退職金制度(確定拠出年金制度)
■財形貯蓄制度あり
■転勤赴任一時金(上限5万円)
■帰省旅費補助
■寮・社宅制度(家族・単身・独身)
 ※月2万円~3万円+光熱費を個人負担
■引越費用補助
■通信教育補助(全国のスクールと提携)
■図書購入補助
■労働組合あり
■テクノプロ・グループ従業員持株会あり
■定年再雇用制度あり
■社内外講習補助
■勉強会講師料補助
■赴任手当
■役職手当
■ベネフィット・ステーション
休日・休暇 【年間休日123日(内、特別休暇10日含む)】

◆週休2日制(土・日)※年6回、定例会開催による土曜出社あり(会社カレンダーによる)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆特別休暇(10日間)
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
研修施設について
テクノプロ・IT社とは?

取材担当者からひとこと

全国に23の拠点を持つ同社。
拠点や社員数が多いからこそ、社員間の交流がしっかり生まれるように、帰社日を隔月の土曜に設定するなど、工夫をしています。
研修センターがあったりキャリアアドバイザーがいたりと、サポート体制は抜群。
自信を持って業務に取り組んでいくことができます。

ちばキャリ
取材担当

「スキルを磨きたい」という方はぜひ当社へ!大手・有名企業を中心に上流工程にもチャレンジできます。

あなたにピッタリの案件にアサインできるよう、しっかりサポートいたします。

千葉支店の定着率は約95%を超えました!仕事もプライベートも、どちらもあなたの理想を叶えてください。

企業情報

企業名

株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【親会社東証一部上場】

事業内容 IT技術分野でのトータルサポート
(ビジネスアプリケーション、ネットワーク・データベース、組込ソフト、保守・運用 等)
設立 1995年8月
代表者名 代表取締役社長 浅井 功一郎
資本金 1億円
売上高 168億(2018年6月期)
従業員数 2,925名(2018年6月末現在)
事業所 ■本社
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F

■支店
札幌、仙台、土浦、さいたま、千葉、東京、八王子、横浜、厚木、静岡、名古屋、金沢、刈谷、京都、大阪、神戸、岡山、広島、高松、福岡、熊本

■開発センター
札幌、横浜、名古屋、金沢、大阪、岡山、福岡、高松
業種 IT・通信・インターネット
HP 1 http://www.technopro.com/it
HP 2 http://technopro.com/it/cinfo/

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