福祉車両・特装車両のメカニック

関東ヂーゼル株式会社

公開・終了予定日:
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【電話応募歓迎】県内では5社程度◆ごみ収集車や福祉車両などへの架装・整備中心で「レアなメカニック」スキルが身につく

3つのポイント
  1. 県内屈指の老舗企業◆法人顧客(大手ディーラーなど)との取引中心の超安定経営
  2. 残業月5時間以下/基本土日祝休み/申請したら100%有給取得可(10日以上が9割)
  3. 【経験浅めも歓迎】メーカー主催の研修・社内OJT・複数の資格取得支援でスキルアップ可能
企業からのPRメッセージ
県内屈指の老舗企業である関東ヂーゼル。歴史がある分、業界内での知名度は抜群。自動車ディーラーからの安定的な車両製作依頼や、県内では2社のみ「BOSCHの指定サービス工場」として、抜群の安定さを誇っております。

今回募集するのは「福祉車両・特装車両のメカニック」と少しレアなお仕事。

現在働いている先輩たちも一般自動車の経験はあるけど、会社に入って初めて特装車両の整備に関わったという方がほとんど。「大型整備は初めて」 「特装車両は初めて」と言う方でも、メーカー主催の技術研修及びOJTを通じて学べるので安心して下さい。

先輩社員の入社理由には、
「前職は自動車の部品工場で製造の仕事をしていたが、自分が作ったものがどう取り付けられるのか見たい。自分の手で自動車を作る仕事がしたい(23歳/入社2年目)」
「町工場で一般自動車整備の仕事をしていたが、土日は休めない・残業が多すぎるので環境改善をしたかった(35歳/入社2年目)」
など、興味があってきた方や前職からの職場環境の改善を目的に入社してきた方が多くいます。

・定時帰宅可能
・有給は申請したら100%取得可能(9割が10日以上の取得)
・日・祝日は固定でお休み 
・業界では珍しく労働組合あり など
家庭やプライベートも大事にできる環境がありますので、今までの経験を諦めることなく、働き続けられる職場を用意してお待ちしています。

これからの会社を担ってくれる20代・30代の経験浅めの方も積極的に採用していく予定です。特装車両部は、社内でも若手がメインに活躍している部署ですので、同世代のメカニックと一緒に会社を盛り上げていきませんか?

工場見学もできますので、お気軽にご連絡ください!

20代・30代スタッフも活躍中!一緒に働きませんか?

募集要項

仕事内容 【100%整備に専念できる】福祉車両・特装車両(タンクローリー・フックロール・クレーン車・ごみ収集車など)を中心に自動車整備・架装をお任せします。

【具体的には】
・特装車両、福祉車両の製作、修理、整備
・自動車部品販売 など

◆入社後は――
特装車両を扱うためには一般車両とは異なる専門知識も必要。今までのスキルでできることをお任せしつつ、年齢の近い先輩がマンツーマンでOJT研修を行います。

先輩方も「特装車両を扱うのは初めて」という方がほとんど。なので「分からないのは当たり前。教えないとできないのも当たり前。だから、教えるのも当たり前」という雰囲気が社内にはあります。

他にも、メーカー主催の研修などもありますので、OJT・OFFJTを混ぜ、じっくりと知識の吸収が可能です。(メーカー主催の座学研修はWeb、実地研修は指定の工場などで行われます)
求める人
・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定不可)

【下記、いずれかの経験をお持ちの方】
・自動車整備の経験を2~3年程度お持ちの方
・自動車整備士免許2級以上をお持ちの方
※2級資格をお持ちであれば、実務経験は問いません

★経験に自信がない方でも、育てる環境はあるのでご相談ください!
★大型車の整備や大型免許、油圧関係の整備経験をお持ちの方は、優遇します★
仕事のやりがい コロナ禍で増えたおウチ時間。結果、家庭ごみが増え、ごみ収集車の稼働率もUP。こうした流れがあり「ごみ収集車の製作・整備依頼」が右肩上がりに増加しており、ありがたいことに忙しく仕事がある状況です。

また、ディーラーから依頼を受けて普通自動車を福祉車両へ架装するなど、普通の整備工場ではできないようなお仕事も!それぞれの自動車の規格によって架装方法は異なり、覚えることも多いですが「生活に直結する特殊車両」に関われるやりがいがあります。

さらには整備士資格だけでなく、溶接や玉掛け、移動式クレーン、ユニック車などの資格取得も可能。ただのメカニックではなく、多彩な知識を持つメカニックへの成長も可能に!自動車業界だけでなく、製造業界全体でも活躍できる市場価値の高い人材へと成長も出来るんですよ!
雇用形態

正社員

試用期間2ヶ月(待遇の変更なし)

勤務地・アクセス
地図を見る

〒260-0823
千葉県千葉市中央区塩田町 384-2

アクセス
JR内房線「浜野」駅より徒歩15分
※転勤なし
※自動車通勤OK(駐車場完備)
勤務時間

9:00~17:30
※残業は月5時間以下

給与 月給 230,000円 ~

+各種手当支給
※経験・スキル・年齢を考慮して決定(面接時に相談)

★入社2年目で主任への昇格実績ありなど、昇格・昇給スピードは速く、個人の頑張りをしっかり評価しています★

【月給例】
月給31.6万円(入社2年目/主任/有資格者)

待遇・福利厚生 ・社会保険完備
・任意保険加入
・昇給あり
・賞与あり(年2回)
・交通費支給
・残業手当(全額支給)
・資格手当(整備以外でも、簿記・溶接など複数資格に対応)
 ⇒2022年3月~、資格手当の金額UPを予定
・役職手当
・家族手当
・食事手当(20時以降の残業が発生した場合)
・労働組合あり
・確定拠出年金あり
・資格取得支援制度
・研修制度あり
・退職金制度あり
・作業着貸与
・社員割引
・再雇用制度あり(70歳まで)
・クラブ活動(ゴルフ・ラジコンなど)
休日・休暇 ◆週休二日制(第2・第4土曜日+毎週日曜日)
◆祝日
◆夏季休暇(5日程度)
◆年末年始休暇(7日程度)
◆有給休暇
 ⇒9割の社員が10日以上、中には20日以上取得している社員も!
◆慶弔休暇

取材担当者からひとこと

手当や福利厚生の充実だけでなく、老舗企業としても業績はかなり安定しており「地元の安定企業で働きたい」という方にはピッタリと感じました。実際に「安定企業で働きたい」と、町の整備工場から転職されてくる方も多いそうです。(中には、運転好きなのでドライブ感覚でいけると、自動車で1時間以上かけてこられる方も!)

色んな車種を扱っている会社ですので「あれもこれもやってみたい」という貪欲さがある方にも、飽きがないので向いていると思います!

有給取得率の高さ、2022年には資格手当の金額UPなど、会社としても働く社員への支援を行い続けている会社です。気になる方は、まずはお問い合わせしてみてはどうでしょうか?

ちばキャリ
取材担当

作業風景◆大型車、特装車両の整備、点検を行っていきます。

パワーゲート、ダンプ車等、特装車を整備、修理しております。

新明和、極東開発の特装車を扱っております。

応募について

選考フロー ちばキャリより応募(電話応募歓迎)

面接+適性検査

内定

企業情報

企業名

関東ヂーゼル株式会社

事業内容 自動車部品・機器の販売及び一部製作
特装車両の架装・整備・修理
福祉車両の整備・修理
設立 1946年2月9日
代表者名 代表取締役社長 石田 利博
資本金 6,000万円
売上高 13億円
従業員数 60名
事業所 本社・特装車両部:千葉市中央区塩田町384-2
アウトハーフェン:千葉市中央区塩田町383-1
千葉営業所:千葉市美浜区新港215
水戸営業所:茨城県水戸市千波町1969-1
業種 運輸・交通・物流・倉庫
HP 1 http://www.kantodiesel.co.jp/

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