【募集終了】製造スタッフ(プレス、成形)
千葉金属工業株式会社
公開・終了予定日: ~
更新日:
【世界シェアトップクラスの製品を製造中】従業員ファーストの企業で最高品質を届けませんか?
- 3つのポイント
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- 土日祝休み×年間休日121~123日※会社年間カレンダーによる
- 完全未経験、大歓迎!いま、あなたが働いている環境と比べてみてください!
- 各国とお取引あり■自動車音響部品・世界シェアトップクラス
- 企業からのPRメッセージ
- ◆製造スタッフといっても、手を動かすのは機械がメイン。例えるなら、ロボットの管理者。
製造スタッフのメイン業務は、
・製造ロボットが正しく動作しているかの管理
・ローラー状になっている鉄や真ちゅうなどの材料の補充
・金型の交換
・できあがった製品の確認・移動
など、機械ができないことを行う、ロボットの管理者的な役割です。
『工場作業=キツイ、汚い、危険でしょ?』とイメージされた方こそ、ぜひ当社の工場を一度ご覧いただきたいと思っています。従業員の言葉を借りると、「パン工場?」と思うほど工場内は広々として清潔です。
また、私たちは「技術・品質は、全て人づくりで決まる。」と考えており、言い換えると従業員ファースト。仕事に集中できるように工場内は冷暖房完備です。夏は汗をかきながら・冬は寒さに凍えながら作業をするといったことはありません!
作業工程は積極的に自動化。重い物を持ち運ぶこともなく、年齢や体力に関係なく活躍することができます。実際に、若い頃に入社して定年を迎える社員もいます。
大切なのは、一生懸命頑張りたいという気持ち。経験は必要ありません!その代わり、何かのために頑張りたいという意欲を持ってきてください。そんな方を、当社では精一杯サポートしていきたいと思っています。
◆世界の名だたるスピーカーメーカーへ供給
国内の自動車メーカーや、海外の高級車にも使用されるスピーカー部品の設計から製造まで一貫して行っている当社。1968年の創業以来、いち早く海外展開に目をつけ、現在では世界シェアトップクラスを誇るまでに成長しました。
2030年には、電気自動車(EV)が世界の新車販売台数の50%を超える可能性があると言われています。ガソリン車と比べ、電気自動車はパーツ数が圧倒的に少ないのが特徴で、私たちが扱うスピーカー部品も例外ではありません。
私たちは、積極的な設備投資や小回りの利く生産スタイルで、最新技術に対応できる設備や製造体制、技術力が備わっています。そのため、変革期を迎えている自動車業界に柔軟に対応し、変わらずに安定した経営を続けていくことが可能なのです。
募集要項
仕事内容 |
あなたにお任せしたい仕事は大きく分けて2つ。
[1]機械の動作チェックや材料の補充、製品の運搬など製造関連
[2]製品の納期管理
<一日の流れ>
■朝
・ミーティング
その日の段取りを係長が説明
・機械の稼働
朝の動作チェック
■日中
・金型の交換
・材料の補充
・完成した製品の運搬
※運搬作業はコンベア、エアの導入で省力化しています
■夕方
・終業前の機械チェック
・工場内の掃除
・終業
※工場は敷地内に全部で4つありますが、設備や仕事内容は基本的に変わらないので、どこに配属されても均一の技術が身に付きます。 |
求める人 |
【未経験歓迎!】
<必須>
・40歳まで(長期キャリア形成のため)
・基本的なパソコン操作ができる方(Excel、Word)
製造に関する知識や経験は要りません!
製造業は、品質が命。確実にじっくりと作業ができる方を求めています。
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雇用形態 |
正社員
試用期間:3ヶ月
※試用期間中の待遇変更なし
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勤務地・アクセス |
地図を見る
〒262-0011
千葉県千葉市花見川区三角町 99
アクセス
京成本線「八千代台」駅から車で11分
JR総武線「新検見川」駅から車で15分
★車通勤OK
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勤務時間 |
8:30~17:30(休憩1時間、実働8時間)
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給与 |
月給 220,000円 ~ ※上記はあくまで最低給与です。経験・年齢を考慮して決定します。
【年収例】
・年収410万円(28歳、独身者)
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待遇・福利厚生 |
社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)
◆昇給年1回(5月)
◆賞与年2回(7・12月)
◆残業手当
◆退職金制度
◆出張手当
◆研修制度(新入社員研修、海外研修、社外研修など)
◆民間保険加入(勤続1年)
◆がん保険加入(勤続3年)
◆車通勤可(駐車場完備)
◆勤続10年、20年、トロフィーと金一封
◆再雇用制度有(定年65歳)
◆社員食堂1食370円~
◆誕生日プレゼント
◆レクリエーション(食事会など)
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休日・休暇 |
≪年間休日121~123日≫※会社年間カレンダーによる
◆週休二日制(土・日)※年1、2回土曜出勤していただく年があります。
◆祝日
◆夏季休暇
◆GW休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇 |
取材担当者からひとこと
現場の管理者の方々いわく、「まず従業員のことを考えろ」が経営者の口癖で、「どうしたら前向きに仕事に取り組めるか」を常にみんなで考えているそうです。驚いたのは、オフィスはもちろん、工場内も掃除が行き届いていて、床までピカピカだったこと。少しでも興味がある方は、会社見学をオススメします。きっと、製造業のイメージが刷新されることでしょう。

ちばキャリ
取材担当
24歳のスタッフです!20代の従業員もたくさんいます。
手前に見えるローラー状の金属が材料です。交換作業などを行います。
工場内は自動化が進んでおり、ロボットより人の方が少ないです。
本社には、第1~第6工場まで隣接しています。海外にも子会社があります。
応募について
選考フロー |
ちばキャリよりエントリー後、担当者よりご連絡をさせていただきます。 |