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- ITインフラエンジニア
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- システム開発エンジニア
【募集終了】Webシステム開発エンジニア
株式会社扶堂
- システム開発（Web、アプリ、オープン系）
- 正社員
- 残業月20時間以内
- 年間休日120日以上
- 駅徒歩5分以内
- 面接1回
海浜幕張を中心に千葉案件が急増中！初級からハイレベル案件まで、みなさんの適性に応じて最適な案件で活躍できます！！
- 3つのポイント
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- 海浜幕張、内房・外房エリアでの案件が豊富
- 月残業時間約10時間
- 年間休日124日
- 企業からのPRメッセージ
- 【人一倍気にかけてくれる社長がいます】
社長は元エンジニアではありません。
だからこそ、「長時間労働は当たり前」「私の頃は～～」といった考えにはなりません。
人一倍、社員のことを気にかけてくれる存在です。
こんな社長を頼りにして、「プロジェクトの雰囲気が悪くて…」と社長に直接相談する社員もいます。
もちろん「営業に言って。」なんて言われることもありませんし、親身になって解決策を考えてくれます。
中には、「最近子供の教育に悩んでまして…」といった個人的な相談もちらほらあります（笑）
何でも優しく受け止めてくれるので、相談したくなるんです。
【千葉で長く活躍できます】
現在当社の社員は、海浜幕張を中心に、船橋駅や千葉駅近辺、君津、鎌取などで活躍しています。
特に海浜幕張は当社の方針としても、今後案件開拓をより強化させていきます。
「千葉で働きたい」
「今よりも勤務時間を削減させたい」
当社であればこうした希望を叶えながら、活躍できる場があります。
募集要項
仕事内容 |
■Webシステムの設計・開発業務 ・担当フェーズは上流から保守まで全てあり ・メガバンクや大手SIerなどプロジェクト多数進行中 ・自社内開発のWeb系プロジェクトもあり スキルアップにつながる、市場価値の高いプロジェクトを中心に、大手銀行からBtoCサービスまで、幅広く実績があります。 長期安定の保守案件から最先端技術を用いた大規模システム開発まで、スキルと希望に応じたポジションで活躍いただく予定です。 ★プロジェクトの例★ ＜千葉市＞ ・製造業向け生産管理システム改修対応（Java） 鉄鋼系会社様の大規模プロジェクトの一部です。 ＜海浜幕張＞ ・公共インフラ会社向け基幹システム改修（.NET/SQL） 上流から経験できる、スキルアップに最適な環境です。 ＜都内東側＞ ・大手不動産会社向けシステム保守/改修（C#/Ruby) 自社チーム体制ありで、Web系技術で様々なチャレンジができる環境です。 ・セキュリティ診断業務（Webアプリ） アプリの脆弱性診断と報告を行う専門チームです。 【開発言語の例】 Java、C#.NET、VB.NET、PHP、Ruby、JavaScript など |
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求める人 |
【必須条件】
◆Web系開発言語での実務経験がある方 ※経験期間が短い方、ブランクがある方もまずはご相談ください！ ◆学歴不問 【以下に当てはまる方は歓迎します！】 ◆とにかく開発が好きな方 ◆売れ筋スキルを身に着けたい方 ◆新しい技術を試すのが好きな方 ◆そろそろマネジメント経験も欲しい方 ◆チーム体制で協力し合える方 最近は新卒採用が続いていることもあり、若手が増え、ますます活気づいています！ |
仕事のやりがい |
システムを作り上げることができた時の達成感を味わえたり、そのシステムをお客様に使用してもらい喜びの声を頂けることがこの仕事のやりがいです。 また、案件終了後でも、同じお客様からまた別の案件で声をかけて頂けた時は、「がんばってよかったなあ」と思える瞬間です。 |
雇用形態 |
正社員 ※試用期間なし 試用期間3ヶ月※試用期間中の給与変動なし |
勤務地・アクセス |
アクセス
※プロジェクト先により異なります。
本社：東西線/日比谷線「茅場町駅」1・3番出口より徒歩1分 半蔵門線「水天宮駅」2番出口より徒歩6分 JR京葉線「八丁堀駅」B1出口から徒歩6分 海浜幕張をはじめとした千葉県内（千葉市美浜区、千葉市中央区、船橋市、君津市など）および東京都内などの各常駐先
※希望や居住地を考慮の上、決定します。 【千葉県内案件増加中】 現在、全社員中74.0％が千葉県内居住者。今後も千葉県内案件に注力していきます。 本社：東京都中央区日本橋茅場町二丁目13番11号 サンアイ茅場町ビル9階 |
勤務時間 |
標準 9：00 ～ 18：00(休憩1時間、実働時間8時間) |
給与 |
月給 280,000円 ～ ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 |
待遇・福利厚生 |
■昇給年1回（7月） |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土曜、日曜) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇(入社後3ヶ月以上で付与) ★有休取得率は、72.11％（2015年） ■慶弔休暇 ★年間休日数：124日（2017年） |
教育制度 |
■技術研修 現場研修（自社チーム内など） ■社外研修 ベンダー研修（希望者） ■資格取得支援 テキスト補助 資格取得奨励金、資格手当を支給 |
先輩メッセージ |
千葉県在住なので、多くの県内案件があることが魅力的でした。 そうしたきっかけで当社に入社したのですが、みなさんの人柄にも惹かれ、雰囲気の良い会社なんだなあと実感しました。 また、常に社員がやりたいことを積極的にサポートしてくれます。 自社内で働いている社員はもちろんですが、現場に出ている社員についても、定期的に現場を訪問して意見を聞いてくれます。 現場との相性が悪い時には、積極的に対応策を考えてくれます。 経営者との距離もとても近く、ざっくばらんな話もできますし、納得できないことがあればとことん話し合うこともありますよ。 実際に入社して6年目になりますが、今でも入社時の自分の直感は正しかったと思います！ （入社6年目/30代後半、男性社員） |
取材担当者からひとこと
社長や営業担当を始め、全社員でエンジニア社員の稼働時間を気にかけ、最善の状態でのびのびと働けるよう調整するのが同社の最大の魅力です。
また、東京に本社を置いていますが、千葉案件、特に現在は海浜幕張エリアでの案件が非常に豊富。
内房・外房エリアでも進行中のプロジェクトがありますので、地元に残りながら無理なくエンジニアとして活躍できる環境です。
取材担当
応募について
| 選考フロー | ★まずは千葉キャリよりエントリーをお願いします！ 【Step1】 エントリー エントリーフォームにご記入ください。 ▼ 【Step2】 面談1回目 曜日や時間などは、気軽にご相談ください。 ▼ 【Step3】 面談2回目（ご希望があれば） 1回目では情報が足りない場合にもう一度面談の機会を設けることができます。 ▼ 内定！ 入社日は、ご都合に合わせて調整できます。 |
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企業情報
企業名 |
株式会社扶堂 |
|---|---|
事業内容 |
1．システム設計・開発・運用・保守 2．ITインフラ設計・構築・運用・保守 3．各種アプリケーション開発支援 4．e-learningサービスの提供 5．ITアウトソーシングサービス |
設立 |
2002年4月4日 |
代表者名 |
代表取締役社長 細野 惠介 |
資本金 |
1,352万円 |
従業員数 |
68名（2024年7月現在） |
事業所 |
●本社：東京都千代田区丸の内二丁目2番3号 丸の内仲通りビル 5階 ●大手町分室：東京都千代田区内神田1-5-16 アルテ大手町ビル2階 ●札幌Office：北海道札幌市北区北6条西4丁目2番地7 J1札幌北口ビル 7階 |
業種 |
IT・通信・インターネット |
HP 1 |
https://www.task-do.co.jp/ |