【募集終了】施工管理スタッフ
有限会社カミハマ企画
- 施工管理（建築）
- 正社員
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 転勤なし
- 経験者歓迎
- 残業月20時間以内
- 車通勤可
- WEB面接OK
- 第二新卒歓迎
人手不足な業界でも、人が集まる会社になりたい。だから、働きやすい仕組みづくりに力を入れています。
- 3つのポイント
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- 学校、公民館の改修などの公共工事、住宅リフォームを手掛ける会社
- 営業・施工管理・事務と分業化で定時で帰れる仕組みづくりを行っています
- 未経験歓迎！2人の先輩も未経験スタート。約1年かけて丁寧にお教えします
- 企業からのPRメッセージ
- ◆カミハマ企画は、こんな会社です◆
当社の求人をご覧いただき、ありがとうございます。代表の相川と申します。
私たちは、主に公共工事（小中学校・公民館など改修や公衆トイレの新築）、一般住宅のリフォーム工事を手がけている会社です。
派遣スタッフさんも含め、スタッフ5名の小さな会社ですが、1999年の設立以来、地元・千葉市内を中心に様々な工事に携わってきました。
求人を読んでくださる方の中には、「建築に興味はあるけど、未経験だと難しいかな…」「実際、仕事は大変なのかな…」といった不安をお持ちの方もいらっしゃるかもしれません。
実際、私も長年建築に携わってきて「施工管理は現場から戻ってきた後に事務仕事をしなきゃいけない」とか「休日出勤は当たり前」というような環境も経験してきました。ただ、少子高齢化も進む昨今、このままでは建築業界で活躍する人材も減ってしまうし、何とかしなきゃいけないなと感じています。
だから、当社では、営業・施工管理・事務、それぞれの仕事をしっかりと分業化して、1人1人が自分のポジションをまっとうしつつ、効率よく働ける仕組みを導入しました。
施工管理で発生する書類や申請業務は、社内で支えてくれる事務さんにバトンタッチ。施工管理はより現場での安全管理や品質管理に集中ができるし、事務さん自身もルーチン業務から一歩踏み込んで”建築に参加する"ことを通じて、社員みんなが、やりがいを持って働ける環境になったと感じています。
おかげさまで、ご依頼いただく工事数も増えており、経営も安定。"千葉市密着"から”千葉県密着”まで広げていくこと、そしてよりスケールの大きい工事にも対応できるようになることを現在のビジョンとしています。それは、仲間が増えないと達成できないことです。
学歴や職歴、そして年齢も関係ありません。新しいことに挑戦してみたい！という意欲があれば、未経験の方も大歓迎です。
実際に、2人の施工管理の先輩も未経験スタートですし、年齢が違っても（施工管理は29歳と62歳）、ポジションが違っても（施工管理・事務など）、当社はみんなで助け合って働いている会社です。
ぜひあなたも、当社の一員になりませんか？スタッフ一同、楽しみにお待ちしております。
募集要項
仕事内容 |
公共施設の改修や修繕工事、一般住宅のリフォーム工事の施工管理を担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・工程表の作成 ・現場管理（安全管理・工期管理・原価管理・品質管理） ・職人さんとの調整 ・工事発注者（役所や元請けさん）との交渉、調整 工事のエリアは千葉市がメイン。公共工事は、小中学校・公民館・保育所などの改修や修繕工事、公衆トイレの新築工事を手がけています。 住宅リフォーム工事は、個人のお客様から直接お問い合わせをいただいたり、大手企業様よりご依頼いただいて、工事を行っています。 当社は、営業・施工管理・事務で分業制を採用しており、施工計画書や報告書、提出書類作成などは、専門の事務スタッフが担当しています。そのため、現場確認後に遅くまで事務仕事をしたりすることはありません。 ＜入社後は＞ 未経験の方は、半年～1年間は、先輩社員について施工管理業務を学んでいきます。現在2名の先輩（62歳、29歳）がおり、2人とも未経験からスタートしています。ある程度、自力で仕事ができるようになったあとも、わからないことや困ったことがあれば、代表・先輩社員をはじめ、周りにいるスタッフに気軽に聞ける環境です。 ★工事の規模：公共工事は3,000万～5,000万円の受注が主体で、一般民間住宅の受注額は100万～300万円が中心です。 仲間を増員して、体制強化をして、将来的にはより規模の大きな工事にも対応していきたいと思っています。 |
|---|---|
求める人 |
【学歴・年齢不問】未経験の方も歓迎しています！
＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・建築業界での勤務経験がある方 ・建築系の学校や学科を卒業された方 もちろん、他業界・他職種からのチャレンジも大歓迎です。少しでも当社に興味を持ってくれた方は、ぜひ面接でお話しましょう！ |
雇用形態 |
正社員
試用期間：3ヶ月
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勤務地・アクセス |
地図を見る
アクセス
〒264-0032 千葉都市モノレール「みつわ台駅」より徒歩10分
★転勤なし
★車通勤OK（駐車場完備） |
勤務時間 |
9:00～18:00（休憩60分） |
給与 |
月給 250,000円 ～ 450,000円
固定残業代：45時間分、61,200円～110,100円を含む。
※経験や年齢、前職の給与を考慮して決定します。 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用） ・昇給：年1回 |
休日・休暇 |
＜年間休日115日＞ 週休二日制（土・日） 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後・育児休暇 有給休暇（社員全員が、取得義務の5日以上を消化しています！） |
当社Instagram |
▼施工実績やちょっとした会社トピックスなども載せています♪ https://www.instagram.com/kamihama8/ |
取材担当者からひとこと
相川社長に取材をさせていただきました。
社長自身、独立前に激務だった時代も経験された上で、今後建築業の担い手を増やしていくためには、負担なく働ける環境をつくっていかなければならないと感じ、その一歩が分業制での働き方改革であると教えていただきました。実際に社員様の残業は少なく、それぞれのポジションの社員様がやりがいを持って働いている社風を見ることができました。
また、これからさらに社員様を増やして、将来的には「人手不足とは無縁の、人が集まる会社」にしていきたいというビジョンも印象的。同社のこれからが楽しみです。
取材担当
応募について
| 選考フロー | ちばキャリよりご応募（電話応募OK） ★「Webで応募」の方は、ちばキャリにご登録の「Web履歴書」を拝見します ↓ オンライン面接（zoom） ↓ 最終面接（対面） ★入社後の待遇のすり合わせなども行います ↓ 内定 |
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企業情報
企業名 |
有限会社カミハマ企画 |
|---|---|
事業内容 |
・公共工事 ・リフォーム工事 |
設立 |
1999年6月 |
代表者名 |
代表取締役 相川 浩二 |
資本金 |
7百万円 |
従業員数 |
5名 |
事業所 |
所在地： 〒264-0032 千葉県千葉市若葉区みつわ台2丁目1番3号 |
業種 |
不動産・建設・設備 |
HP 1 |
http://www.kamihama.co.jp/ |