【募集終了】電気工事スタッフ
有限会社電協
- 建築設備工事（電気、水道、空調など）
- 正社員
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 転勤なし
- 経験者歓迎
- 残業月20時間以内
- 車通勤可
- 第二新卒歓迎
- 新卒採用あり
社長が変わり、社屋が移転し、第2のスタートを切りました。「求人募集」も実は初めての挑戦です。
- 3つのポイント
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- 学歴・年齢・職歴不問。0から電気工事士として、手に職を付けられる。
- 未経験の方であっても、しっかりと生活をしていける給与を保証します。
- 日給11,000円～＋手当／賞与年2回／資格取得支援制度あり／土日祝休
- 企業からのPRメッセージ
- 私たち電協（でんきょう）は、社員3名、代表、元代表の5人で事業を営んでいます。
3名の社員は、いずれも社歴20年以上。昔、知り合いの縁で当社に来てくれて一緒に仕事をしてきました。1984年の設立以降、そんな3人に支えられて、今まで一度も公募をすることなく今日まで来ました。ただ、社員もそれぞれ年齢が高くなり、今後の会社を考えると新しい仲間を増やしていく必要があります。
初めての公募で、正直なところ、何もかもが手探りの状態です。
「給与設定はどうしよう？」みんなが技術を教えられるから、未経験も歓迎。ただ、経験やスキルがないからといって、低い給与からのスタートでは、生活も大変だし、家族がいる人は養えなくなってしまう。今後の担い手もいなくなってしまう。だから、どんな方が来ても、しっかりと生活ができて、食べていける額をお支払いする。その想いは今も昔も変わりません。
当社にとって、今年・来年は節目となります。
2023年9月には、創業者である代表が交代。また、能満にあった事務所を移転。現在の若宮は仮の事務所で、新社屋の建設も予定しています。まさに、第二の創業のような、新たな気持ちで、新体制に向けて動いています。
もちろん、目標もあります。
人数を増やして、電気工事士として育て、電協としてできる幅を広げていくこと。つまり、今まで外注さんにお願いしていた部分も、当社で対応していきたいと思っています。また、民間の仕事だけでなく、公共工事の割合も増やしていくこと。
いずれも、仲間を増えなければ、達成ができないことです。
学歴も年齢も今までの仕事も、当社では気にしません。電気工事は、生活に決して欠かせない仕事。1度技術を身に付けてしまえば、この先仕事がなくなる心配はなく、その気になれば独立・開業だってできます（当社は独立を目指す方も応援したいと思っています！）。誇りと安心を手に入れられる仕事です。
少しでも興味を持ってくださった方、ぜひ1度お話をしませんか？まずは気楽な気持ちで、応募をしてくれると嬉しいです。
募集要項
仕事内容 |
主に工場における電気工事を行います。 ＜具体的には＞ ・強電工事 ・計装工事 ・埋設工事 など 未経験の方にはピンとこない言葉ばかりですよね。簡単に言うと、配線やケーブルの接続工事をしたり、地中の電気設備の工事をしたりします。まだ何もイメージできなくても大丈夫。一緒に働く社員はいずれもベテランであり、基礎から丁寧にお教えします。先輩と一緒に様々な工事を経験して、電気工事士などの資格も取得して、手に職つけて活躍しましょう。 ★現場は千葉県内がメインです。年数回（数回もない年もあります）、地方への出張工事を行うこともあります。 |
|---|---|
求める人 |
【学歴・年齢不問】未経験の方大歓迎
＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） 初めての求人募集に際し、未経験の方も経験者の方も、幅広く歓迎します。 経験者の方には、経験・スキルに見合った待遇でお迎えしますし、未経験者の方も年齢や今までもらっていた給与、生活などを考慮して、新しいチャレンジができる環境をご用意します。 ・社会人未経験の方 ・異業種からの転職を目指す方 ・イチから電気工事士として手に職を付けたい方 ・電気工事の経験を活かして、転職がしたい方 などなど、様々な方がいらっしゃると思います。新しい出会いを楽しみにしています！ |
雇用形態 |
正社員
試用期間：3ヶ月
|
勤務地・アクセス |
地図を見る
アクセス
〒290-0006 JR内房線「八幡宿駅」より車で6分（徒歩約30分）
★車通勤OK（直接現場に集合する日が多いです）
★転勤なし 2023年9月まで市原市能満にあった社屋を、若宮に移転しました。現在の事務所はあくまで「仮」。今後、事務所・倉庫・駐車場がそろう新社屋建設を予定しています。（多くの方が通勤しやすいように駅チカの場所がいいかな…と考えています！） |
勤務時間 |
8:00～17:00（お昼休憩1時間＋午前と午後に15分ずつの休憩） |
給与 |
日給 11,000円 ～ ＋各種手当あり |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用） 昇給：年1回 |
休日・休暇 |
週休二日制（土・日）※月平均22日出勤 ※現場により、土日が出勤になることもあります。その場合は平日にお休みをしていただきます。 祝日 その他（年末年始など） 有給休暇 |
取材担当者からひとこと
取材をしたときは、若宮の新事務所に移転したばかりで、そして代表も交代したばかりで、まさに新体制に向けて、ちょっとだけバタバタしているというタイミングでした。2024年で40年となり、今回の様々な変化も同社にとっては前向きなもの。
代表を若い世代に引き継ぐこと、今までの環境（社屋）を変えること、そして新しい仲間を増やして、会社をさらに強く、成長させていくこと。同社にはそんな将来性を感じました。
（前）代表を含め、本当に家族のような温かい雰囲気の会社です。社員さんが現場から帰ってきたら「何か飲む？コーラかな？」と尋ねる代表。「んー、今はいいかな」と社員さんはいったものの、代表は自販機で飲み物を買ってそっと社員さんに渡していて、やさしさにほっこりしました。私自身も肩の力を抜いて、色々なことを聞いて、話せた取材であり、今後入られる方にとっても、第二の居場所となるような心地の良い組織であることをぜひ伝えたいと思います。
取材担当
応募について
| 選考フロー | ちばキャリより簡単応募 ↓ 面接 ↓ 内定 |
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企業情報
企業名 |
有限会社電協 |
|---|---|
事業内容 |
各種電気工事 |
設立 |
1984年 |
代表者名 |
代表取締役 井口 笑子 |
資本金 |
300万円 |
従業員数 |
5名 |
事業所 |
〒290-0006 千葉県市原市若宮1-2-4 |
業種 |
不動産・建設・設備 |