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- 営業事務スタッフ
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- マルチクラフター(多能工)
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- リフォームの反響営業
【募集終了】リフォーム営業
ハドラスホールディングス株式会社【ヤマモトホールディングス(プロタイムズ松戸店)】
- プランナー(リフォーム、エクステリアなど)
- 正社員
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 第二新卒歓迎
【高い定着率あり】収入UP・休日数も安定・人としても成長できた。僕たちにはついていきたい店長がいます
- 3つのポイント
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- 上場を目指しています!毎年業績110%更新。伸び盛りのベンチャー企業
- 年休120日/賞与最大年3回/平均28歳!ノリのいい営業たちが在籍
- 定期的な社内研修・育つまでマンツーマンなど”徹底した未経験教育”をご用意
- 企業からのPRメッセージ
- ◇◆当社の一番の自慢は…一緒に働く仲間◆◇
やりがいのある仕事、労働環境など…。仕事を選ぶ上で大切な条件は人それぞれだと思いますが、皆さんにはぜひ、一緒に働く仲間も大切ということを知ってもらいたいのです。
そして、その人こそ、当社が最も誇れるポイント。
「言いづらいこともしっかり指摘してくれる店長」
「1聞いたら10答えてくれる先輩」
「プライベートの相談も聞いてくれる同僚」
「やかましいくらいうるさい最若手」
「スーツケースに沢山の肉を詰めて、社員を労いに行く社長(笑)」など
当社はずばりワンチームの会社。楽しいことも大変なことも、最高の仲間と一緒に分かち合うからこそ、人も会社も成長できると考えています。また、部署の垣根を超えた助け合いも”当たり前”にしており「これやっておくね!」「何か手伝えることある?」など、みんなで業務を進めています!
◇◆営業は全員未経験。それぞれが何かしらの「変化」を実感しています◆◇
最初から全てこなせるスーパーマンは当社にはいません。でも、当社の仕事はセオリー通りにやれば誰だって活躍できます。その中で、平均点以上の活躍ができるようにサポートする体制は当社にはあります。事実、コツコツ成長していき「1年目で前職の年収よりも高くなった!」と結果を残している社員も多くいます。
多くのスタッフが入社後は「知識で分からないことが多い」「お客様対応をどうしていいか分からない」と悩んでいる日もありました。でも、そこもチームでフォロー。数字について、営業の仕方について、社員同士では言いづらいこともハッキリと伝えてくれる店長、雑談多めで冗談交じりにフォローしてくれる施工管理部長、年齢が近くなんでも相談し合える仲間と楽しく成長できると感じています!
最初はハードルがあっても「決して気負わずに、チャレンジしてみてほしい」とも思っています。個人の頑張りが必要な部分もありますが、必ずフォローしていきます。当社は特別じゃなくても、活躍できる職場です!
募集要項
仕事内容 |
【完全反響スタイル!飛び込みやテレマ活動なし!】リピート・紹介顧客が全体の6割/地域密着にこだわる当社にて、リフォームのお悩みを解決するアドバイザーとしてご活躍いただきます。また、当社では生産性UPのために、一部の事務作業を社内スタッフに任せ、営業は提案に専念できる環境を作っています。 <具体的には…> ・お客様のリフォーム要望ヒアリング(来店やHPや各サイト、チラシ等を見た問合せ対応) ・現地調査 ・プラン(見積り)作成とご提案 ・契約処理 ・工事手配 など ★活動エリアは会社~30分圏内の「松戸市内・鎌ケ谷市内(一部市川を含む)」のみ ★平均年齢28歳/男性5名・女性2名の営業スタッフが活躍中 勤続年数は半年~10年目まで、若手からベテランまでが揃っています! ★完全分業制を実施/細かい事務作業(見積・請求書など)は事務スタッフに任せています ★店舗での目標があり、全員で目標を追いかけています <育て方としては…> 業界未経験でも充実した社内外の研修があり、知識と技術がしっかりと身につきます(ビジネスマナーやリフォームの知識、クロージング方法など)。また、実際の業務も慣れるまでは先輩が同行し、隣でフォローしながら仕事を進めていきます。 毎朝営業スタッフ同士で「その日のタスク共有」を行っており、翌日できることは翌日へ、急ぎのものは比較的手が空いているスタッフがフォローするなど、1人の負担が大きくならないような調整を行っています。 |
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求める人 |
【第二新卒・既卒もOK】多くの先輩が「業界・職種も未経験者」で始めました!
<必須> ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・35歳まで(長期キャリア形成のため) <歓迎> ・挨拶がしっかりとできる方 ・「やるときはやる!」「やらないときはやらない!」などメリハリを持って行動できる方 ◆先輩たちの前職は… ―――― 店長は元々スポーツジムのインストラクター!他にも、呉服屋の店員・居酒屋スタッフなど全くの異業界からきたスタッフや、ホームセンターや職人などの少し似た業界で営業は初めて経験するといった方まで、多種多様な経歴を持っているスタッフが活躍しています!! |
仕事のやりがい |
リフォーム・リノベーション後は、仕上がりにご満足いただき、何よりお役様の喜ぶ姿を見ることができます。工事の品質に力を入れている会社なので「今までここまでやってくれる会社はなかった」などと嬉しい言葉をいただくことも多々あります。 そのようなお客様からまた工事を依頼されることも多く、お問い合わせのうち約60%はリピート客となっています。誰かが喜ぶ姿をみることが好きな人にはとても良い仕事だと思います。 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:3ヶ月 |
勤務地・アクセス |
地図を見る
アクセス
〒270-2267 新京成線「五香駅」より徒歩13分
※車通勤可(無料駐車場あり)
※転勤なし ―――― 自動車内蔵のナビで検索すると異なる住所が出てくる場合がございます。 Googleマップにて「ヤマモトホールディングス(プロタイムズ松戸店)」と検索をお願いします。 ★コメダ珈琲の向かい側に店舗がございます★ ―――― |
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
月給 245,000円 ~
固定残業代:45時間、7万3300円~を含む。
<年収例> |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用) ・健康診断 |
休日・休暇 |
【年間休日120日】 ・週休二日制(毎週水曜+毎月第一日曜日ほか、社内カレンダーによる) ・有給休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 |
取材担当者からひとこと
応募について
選考フロー | ちばキャリより応募 ※ちばキャリにご登録の履歴書にて書類選考を実施予定 ▼ 面接(2回) ▼ 内定 <面接を実施する店長からのコメント> ―――――――――――― 私のモットーとして「マイナスなことにも嘘はつかない。ギャップを生まないためにも正直であること」を信念に、面接を行っています。聞きにくいこと、気になっていること、なんでも聞いてください。その上で「一緒に働きたい」と感じていただければ、ぜひご入社いただけると嬉しいです! 私自身も未経験でこの業界に飛び込んできたので、新しいことを始める上での不安には寄り添えると思っています。タイミングが合えば、一緒に働くスタッフとも話していただければと思いますので、まずはぜひ、ご応募くださいね! |
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企業情報
企業名 |
ハドラスホールディングス株式会社【ヤマモトホールディングス(プロタイムズ松戸店)】 |
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事業内容 |
ナノマテリアルコートの研究開発、製造及び販売 建設工事業・大工工事業・屋根工事業・塗装工事業 タイル工事業・鋼構造建物・内装仕上げ 太陽光発電設備設計一式 建築工事及び設備工事業 他 |
設立 |
平成12年2月29日 |
代表者名 |
代表取締役社長 山本 英明 |
資本金 |
912,753,376円(資本準備金含む) |
従業員数 |
86名(2023年8月現在) |
事業所 |
松戸店:千葉県松戸市牧の原2-32(特定建設業許可番号:千葉県知事許可 特-5 第39565号) 東京オフィス:東京都中央区晴海1-8-10 晴海トリトンスクエアオフィスタワーX棟17階 東松戸事務所:千葉県松戸市紙敷3-11-7 東京研究所:東京都江東区青梅2-4-10 地方独立行政法人 東京都立産業技術研究センター 製品開発支援ラボ 318 松飛台サテライトオフィス<ショールーム・ファクトリー>:千葉県松戸市松飛台322-1 |
業種 |
メーカー(素材・食品・医薬品他)、不動産・建設・設備 |
HP 1 |
https://www.hardolass.com |
HP 2 |
https://www.y-p.co.jp/company |