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- システムエンジニア
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- 開発エンジニア
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- ITエンジニア
【募集終了】運用・保守エンジニア
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【親会社東証プライム上場】
- その他IT・通信関連職
- 正社員
- 契約社員
- 職種未経験歓迎
- 転勤なし
- 経験者歓迎
- 残業月20時間以内
- 年間休日120日以上
- 完全週休二日制
- 駅徒歩5分以内
- リモートワークOK
- WEB面接OK
- 第二新卒歓迎
自分の時間を大事にしてほしい。福利厚生制度を存分に使ってほしい。私たちは、いい環境を提供し続けます。
- 3つのポイント
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- テクサポやPMO経験も活かせます●第二新卒と40代が同期入社しています
- 在宅案件も、県内案件も●豊富な案件選択肢で、なりたいキャリアを描ける
- 業界売上No.1の老舗のIT屋さん●売上高396億・社員約6000名
- 企業からのPRメッセージ
- どんな悩みでも受け入れられる土壌があります。安定した基盤があって、社員数もいて、案件数も豊富。休みも充分あります。1人1人の悩みに寄り添い、希望を叶えていくための充分な選択肢をご用意できます。
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<業界売上No.1・プライム市場上場グループ>
私たちテクノプロ・IT社は国内有数のIT企業大手「テクノプロ・グループ」の一員。東証プライム上場企業であるテクノプロ・ホールディングス株式会社のグループ企業として、約6,000名の社員が全国の開発現場で活躍しています。
<WLBの取れる職場>
年休122日(土日祝休み)・残業は月平均12.3時間・フルテレワークや出社とテレワークのハイブリッド案件(加えて、テレワーク手当も支給あり)も希望できるなど、あなた自身の環境や希望に添えるよう、様々な案件があります。
<いい環境でキャリアアップ>
・新しい知識を学びたい欲
・いままでの知識やスキルを活かしたい欲
「あなたのなりたいエンジニア像」をしっかりとヒアリングし、最適な案件をお任せしていきます。極端な話、ずっとプログラミングをしていたい方に、”年齢的にもリーダーを目指してほしい”というお願いはしません。
『おごった態度を取らずに、悩みを否定せず、聞き役になりたい。一緒に考えて、想いの言語化をフォローしていきたい』
支店長をはじめ営業担当や技術部リーダーなど、エンジニアを支えている社員たちは、常にこの気持ちをもって、エンジニアのみんなに接していきたいと行動しています。
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当社で成長のキッカケを見つけて、エンジニアという仕事を好きになってくれたら嬉しいです。たくさんフォローしていきますので、ぜひ、チャレンジしてほしいと思います。あなたからのご応募、お待ちしています。
※業界売上No.1表記について
出典:矢野経済研究所「人材ビジネスの現状と展望(2022年版)」
募集要項
仕事内容 |
<初めにお任せするお仕事の例> ・各種インフラ運用保守・障害対応 ・ヘルプデスク・コールセンター・ソフトウェア評価業務 ・データセンター運用保守・監視 ・PCキッティングサービス など、会社の定める業務をお任せします。 完成したシステムのテスト作業等からスタートする場合が多いですが、あなたの意欲に合わせて新たな領域へどんどん挑戦していくことが可能です。あなたの意欲次第で、近い将来に上流工程にもチャレンジ可能。積極的に学んで、エンジニアとして活躍してください! ■□入社後は…□■ 完全未経験で始められる方には、入社後約1ヶ月間は、千葉支店または柏支店にて導入研修(ビジネスマナーやITの基礎知識等)を行います。導入研修後はそれぞれの配属先にて、当社の先輩社員によるOJT研修で仕事を覚えていきます。 Winスクール、200種のe-ラーニングなど、スキルアップ支援も充実しておりますので、入社後に学びたい分野をどんどん学んでいくことも可能です。 ※Winスクールでは豊富な講座を全国約50校で受講可能 ※社内承認を得た講座は全額会社負担 少しでもご経験をお持ちの方でも、基本的には先輩のいる案件へ配属予定です。もちろん内容も「あなたが入社時点でお持ちのスキルに合わせ、無理なく仕事ができる案件」を予定しています。徐々に現場や仕事に慣れていき、技術の幅を増やしてほしいと思います。 |
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求める人 |
【気になった方は、ぜひお問い合わせください】経験浅め~ブランクをお持ちの方まで、積極採用中!
«必須» ※いずれかのご経験でOKです! ・独学や学校・ITスクールでITについて少しでも学んだことがある方 ・何らかのIT資格をお持ちの方(例/ITパスポート、基本情報技術者資格、CCNA等) ・IT事務、PMO、ヘルプデスクなど、IT業界での何らかのご経験をお持ちの方 ・エンジニアとして保守・運用業務に携わったご経験 «こんな方が伸びています!» ・自分のやるべきことに対して、どうやってやるの…?と立ち止まるのでなく、「何を?」「いつまでに?」など、具体的なアクションとして考えられる方 ・わからないことは遠慮なく聞ける方、相談ができる方(聞いていただければ、みんな全力で応えてサポートします!) ・エンジニアとして成長していきたいと考えている方 |
雇用形態 |
正社員、 契約社員
試用期間:2ヶ月
※基本的にはほとんどの方を「正社員での採用」をしております |
勤務地・アクセス |
千葉県内・都内の各プロジェクト先(千葉・海浜幕張・船橋・成田・市原・千葉NT・我孫子・東京23区など) ※お住まい・希望エリア・希望案件を考慮して決定 案件についても事前面談でご意向をじっくり伺い、無理な配属は一切ありません。
あなたの現在の居住地を考慮して通いやすい支店への所属となります。対面での面接や、集合研修などがある場合は各支店へのご来社となります。 ■千葉支店 住所:千葉市中央区新町18-14 千葉新町ビル4F アクセス:JR各線「千葉駅」から徒歩5分、京成線「千葉駅」から徒歩3分 ■柏支店 住所:柏市明原1-8-22 JMR柏ビル2F アクセス:JR常磐線・東武アーバンパークライン「柏駅」から徒歩6分 ※実際の勤務場所は、会社の定める場所での勤務となります(リモートワークの場所を含む) |
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
月給 230,000円 ~ 500,000円 +残業代は別途100%支給、交通費別途支給、その他各種手当 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用) ■賃金改定:年1回 |
休日・休暇 |
【年間休日122日(2024年度)】※左記のほかに、5日以上の有給取得が必須 ◆完全週休二日制(土・日) ※祝日のある週は土曜出勤の場合あり。会社カレンダーによる ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇(夏季取得推奨日あり) ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇(取得実績あり) ◆育児休暇(取得実績あり) ◆介護休暇 ◆入社時休暇(上限3日) ◆災害時休暇 |
各種リンク |
■社員の声やキャリア例も紹介中! 採用HP:https://www.technopro.com/it/lp_recruit/ 採用ページ(コーポレートサイト内):https://www.technopro.com/it/rec_c/ ■会社紹介動画 https://www.youtube.com/watch?v=KR-RkJDbzho ■会社口コミサイト https://www.shain-voice.com/corporate/15 当社で働く社員の「リアルな声」をお届け!ぜひチェックしてみてくださいね! |
取材担当者からひとこと
応募について
選考フロー | 書類選考 ★ちばキャリにご登録の「Web履歴書」を基に選考いたします ↓ 1次面接+適性検査(10分程度の選択式、学力を問うものではありません) ↓ 2次面接 ↓ 内定 ★最短1週間で内定までのスピード選考が可能 ★WEB面接で完結可能です |
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企業情報
企業名 |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【親会社東証プライム上場】 |
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事業内容 |
IT技術分野でのトータルサポート (ビジネスアプリケーション、ネットワーク・データベース、組込ソフト、保守・運用 等) 【お取引先企業】 大日本印刷株式会社、NECソリューションイノベータ株式会社、トヨタ情報システム愛知株式会社、株式会社両備システムズ、三菱スペース・ソフトウエア株式会社、株式会社LIXIL、リコーITソリューションズ株式会社、三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社、TOTOインフォム株式会社、株式会社日立ソリューションズ・クリエイト など |
設立 |
1995年8月 |
代表者名 |
代表取締役社長 浅井 功一郎 |
資本金 |
1億1百万円 |
売上高 |
450億(2024年6月末現在) |
従業員数 |
6,593人(2024年6月末現在) |
事業所 |
■本社 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F ■営業拠点 本社、32拠点 (2024年6月現在) ■開発拠点 受託開発センター9ヶ所 (2024年6月現在) |
業種 |
IT・通信・インターネット |
HP 1 |
http://www.technopro.com/it |