総務スタッフ

千葉県水道管工事協同組合

公開・終了予定日:
求人詳細

【未経験OK】適度に動く仕事もあって、自然と自分のペースが作れる職場。だから、いつだって心地がいい。

3つのポイント
  1. 昭和28年設立◎千葉県企業局と組合員の橋渡しで、県内の水インフラを守る
  2. 腰を据えて働ける◎年休120日以上・土日祝休み・残業ほぼなし
  3. 安定収入◎賞与実績3ヶ月分+各種手当も豊富。大卒以上は月給24万円以上
企業からのPRメッセージ
地域に安心して飲める水を届け、当たり前に使える水インフラを守りたい――

このような同じ志を持つ仲間が集まり設立されたのが、私たち「千葉県水道管工事協同組合」です。

当初は26名だった組合員も、いまでは200社以上に。千葉の水インフラを支えるため、千葉県企業局と組合員の橋渡し(案件紹介)や、技術研修・講習会を行い、各社が健全に地域貢献できるよう活動しています。

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今回募集するのは、組合を支えるバックオフィス部門の「総務」職。
社内外向けの文書作成や発送準備や電話対応、伝票整理など、幅広く携わっていただきます。

業務は属人化させず「○○さん手伝いますね」「一気に進めましょう!」と、みんなで共有化して進めるスタイル。先輩もほとんどが未経験からスタートしており、初めて事務や総務を経験する方も、焦らずゆっくり覚えられる環境があります。

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ずっと社内でのパソコン作業ではないのも面白さの1つ。

月に数回、千葉・船橋・市川の県企業局事務所を巡回し、事務員さんのフォローや講習会準備・運営も私たちの大事なお仕事。定期的に社外の方とお話する機会もあります。

身体を動かすことが好きな方はもちろん、時々社用車(ファミリーカーサイズ)の運転もありますので、外に出ることが息抜きになると感じていただける方にはピッタリな職場とも感じます。

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総務メンバーは男女2名ずつが在籍している、穏やかな雰囲気のチームです。リーダー(女性課長)は勤続20年以上、一般社員も10年以上の方が多く、安心して長く働ける環境が整っています。

働きやすさの背景には、年休120日以上(土日祝休み)、残業ほぼなし、家族・住宅手当など充実した福利厚生、男女とも育休実績ありなど、環境が整っていることが理由と感じています。

20・30代が中心で、男女ともに活躍しているチームです。みんなで支え合いながら、仕事を進めています。

募集要項

仕事内容

下記、総務業務をお任せします。
業務の流れについては理解できるまでフォローしていきますので安心してください。一気にこなそうとはせずに、1つずつできるようになりましょう。

<具体的には>
・文書作成・発送
・伝票整理
・会議準備
・講習会準備・運営(会場設営など)
・会計ソフト入力(経理補助)
・電話対応
など

月に数回は、千葉・船橋・市川にある県企業局の事務所を訪問し、駐在スタッフのフォローや、講習会の準備・運営にも関わっていただきます。
パソコン作業だけでなく、外部との交流や身体を動かす場面もあるので、業務内で適度にリフレッシュできる機会もあります。

※社用車を運転いただくこともあります
※講習会の準備・運営は必ずチームで行います

<将来的には…>
意欲のある方には「次期リーダー候補」として育成していきたいと考えています。
とはいえ、現リーダーもまだまだ現役。時間をかけてじっくり育てていく予定ですし、入社時点でのご経験も問いません。

もちろん、「いまのまま、無理せず安心して続けたい」という方も大歓迎。チームみんなで支え合いながら、自分に合ったペースで成長していただける環境です。

求める人

【業界・職種の経験不問】未経験OK・既卒や第二新卒も歓迎/初めての総務職という方、ぜひご応募ください!

<必須>
・34歳以下(長期キャリア形成のため)
・普通運転免許(AT可)をお持ちの方
・高卒以上
・Word、Excelの使用に抵抗がない方

<このような方、大歓迎です!>
・私生活も仕事も、ちょうどいいバランスで働きたい方
・安定した会社で働きたい方
・身体を動かすことが好きな方
 …講習会準備の際には、練習用の水道管の組み立てや机の設置をしたりなど、ちょっとした力仕事があります(必ず複数名で行うので負担は大きくありません)
・マネジメントに興味がある方(将来的に管理職を目指したい方など)

雇用形態

正社員

試用期間:6ヶ月
※試用期間中の待遇変更なし

勤務地・アクセス

地図を見る

〒260-0024
千葉県千葉市中央区中央港 2‐5‐14

アクセス
・JR線「本千葉駅」から徒歩15分
・京成線「千葉中央駅」から徒歩15分
・千葉都市モノレール・JR線「千葉みなと駅」から徒歩20分

※県外への転勤なし
※自動車通勤可(駐車場については面接時にご説明します)

勤務時間

8:30〜17:00(休憩1時間)
※残業は月平均10時間程度

給与

月給 186,500円 ~ 244,900円

+時間外手当
+皆勤手当(5,000円)
+その他、各種手当あり

※上記は入社時の金額です。最低額は高卒・未経験者の場合、大卒・未経験者については「月給244,900円~」となります
※上記には職務手当(1万円~2万5,000円)を含みます

待遇・福利厚生

社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)

■健康診断
■民間保険の追加加入
■昇給:年1回
■賞与:年2回(前年度実績3ヶ月分)
■決算賞与(業績による)
■時間外手当
■役職手当
■皆勤手当(5,000円)
■職務手当
■出張手当
■家族手当(配偶者15,000円、子10,000円(2人目以降7,000円)、同居父母7,000円)
■住宅手当
■資格手当
■交通費全額支給(月3万円まで)
■制服貸与
■退職金(規定あり)
■退職金共済
■慶弔・災害見舞金
■再雇用制度あり

休日・休暇

【年間休日120日以上】

・完全週休二日制(土・日)
 ※年に数回講習会が土曜日にあります。出勤した場合は別日に振休を取得いただいています
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・有給休暇(会社全体で取得を奨励しています)
・半休制度
・産前産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績・復職実績あり)

取材担当者からひとこと

官公庁と密接に連携し、地域の水道インフラを支える同組合。普段は表に出ることの少ない仕事ですが、担当者様のお話からは、「自分たちがいるから地域の水の安全が守られている」という誇りややりがいが伝わってきました。

管理職を担っているのは勤続20年以上のベテランが中心。定着率が非常に高く、しばらく採用を行っていなかった時期もあったそうです。
ですが、最近は世代交代を見据え、管理部門・現場部門ともに20・30代の若手採用を積極的に実施。いまでは若手社員も増え、職場の雰囲気もより活気づいてきたとのことでした。

採用担当の男性職員さんも、20代後半で入社し、今では10年目を迎えています。お休みの充実など落ち着いて働ける環境はもちろんですが、「なくなることのない必要とされる事業を行っている」という点でも、安心して働ける職場だと話してくださいました。

キャリアアップを目指すこともできますし、「自分のペースで無理なく働きたい」という安定志向の方にも、きっと心地よさを感じていただけるはず。
少しでも興味を持たれた方は、ぜひ選考を通じて、現場の雰囲気を感じてみてください。

ちばキャリ
取材担当

勤務地の外観です。近くにはコンビニが複数あるので、お昼にも困りません!

部署間のコミュニケーションも多くあります。

現場の社員をバックオフィスから支えるお仕事。やりがいも充分です。

応募について

選考フロー ちばキャリより応募
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ご登録のWeb履歴書にて書類選考を実施
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面接(1回)+適性テスト
※希望により面談・職場見学もOK
 ▼
内定
企業情報

企業情報

企業名

千葉県水道管工事協同組合

事業内容

・団体協約事業
・福利厚生事業
・教育情報事業
・受託業務事業

設立

1953年(昭和28年)7月

代表者名

代表理事
臼倉 進

資本金

9,760万円

従業員数

71名

事業所

■本拠地
千葉県千葉市中央区中央港2-5-14 千葉県水道会館内

業種

その他

HP 1

http://www.chisuikan.or.jp