ルート営業
株式会社ハーテック・ミワ
- 法人営業
- 正社員
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 面接1回
- 第二新卒歓迎
覚えることは多い。でも、見える景色がどんどん変わって面白い。定着率の高さには、理由があります。
- 3つのポイント
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- コンプレッサ国内シェアトップクラス「KOBELCO」指定工場
- ノルマなど一切なし。安定環境&安定した気持ちで、じっくり取り組める
- 賞与実績5.36ヶ月分／年休118日（土日祝休）／先輩も未経験スタート
- 企業からのPRメッセージ
- 「KOBELCO（コベルコ）」という名前、見聞きしたことはありませんか？
実はこのブランド、世界トップレベルの性能を誇るコンプレッサ（空気圧縮機）として、多くの工場や施設で使われている製品なんです。
私たちハーテック・ミワは、1974年よりKOBELCOコンプレッサのサービス指定工場として、技術と信頼を積み重ねてきました。いまはメンテナンスだけでなく、自社開発の制御盤や周辺機器の販売も手がけ、メーカー・商社・メンテナンスサービスの3つの顔を持つ企業へと成長しています。
そんな当社では、関東支店（二俣新町）にて、営業スタッフを募集しています。
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お客様は、コンプレッサ（空気圧縮機）が使われている工場や公共施設、テーマパークなど多種多様。
私たちの役割は、ただ商品を売るのではなく、お客様の悩みや課題を伺い、それに合った提案をすることです。
たとえば――
「工場が暑すぎて作業効率が落ちている」という声には、換気機器を提案したり、
「古い機械で電気代が高い」といった課題には、省エネ性の高いコンプレッサをご案内したり。
「なんだか難しそうだなぁ」と感じる方も多いかもしれません。でも、未経験からでも、活躍できる仕事です。
最初からすべてを理解している必要はありません。まずは”御用聞き”として先輩と一緒に訪問して、あいさつ・名刺交換・ご相談を伺うなど、基本から一歩ずつ始めていきます。
経験や知識が増えれば増えるほど、工場や設備の見え方が変わってくるはずです。
「この工場は、これが課題かもしれない」「この製品が合うかも」と自分の視点が育っていく。そんな面白さがあります。コンプレッサが稼働する環境や、そこで働く人々の役に立っているという誇りも感じると思います。
「コンプレッサが止まれば工場は止まる」そんな言葉もあるくらい、コンプレッサは社会に不可欠なものです。だからこそ景気の波に強く、長期的に安定したニーズがあります。
・賞与：昨年度実績は5.36ヶ月分
・お休み：年間118日（年々、増えています！）
・有給休暇：初年度最大12日、翌年度17日付与
など
仕事のやりがいも、安定環境も揃っており、10年、20年以上、働いている社員が多くいるんですよ。
「興味はあるけれど、ちょっと不安…」そんな方も、まずは会社のことを知るところから始めてみませんか？
未経験の方も歓迎しています。お気軽にご応募ください！
一緒に働く営業スタッフです。仲間が増えるのを楽しみにしています！
募集要項
仕事内容 |
KOBELCOコンプレッサ（空気圧縮機）、自社オリジナルのコンプレッサ制御盤をはじめとする周辺機器の営業をお任せします。 ＜具体的には＞ 大きく、ルート営業とソリューション（工場の課題解決に向けたコンサルティング）の2つの領域があります。 まずは、ルート営業で経験を積みます。お客様先を周り、お困りごとをお伺いし、ソリューションを担当する先輩に引き継ぐことを通して、知識を学んでいきます。お客様からの宿題を持ち帰り、先輩と一緒に対応するイメージです。経験を積んだうえで、少しずつソリューションの領域へ挑戦していきます。 ★じっくりと成長できる環境です。先輩との同行期間も十分に設けます。 ★営業エリアは、千葉県・茨城県をはじめとする首都圏メイン ＜そもそも、コンプレッサって？＞ 空気を吸い込んで、圧縮して、空圧をつくりだす設備のこと。製造工場はもちろん、ジェットコースターのアトラクション、医療機関など多種多様な場所で使用されています。 ★入社後に実物を見ながら、イチから理解できます！ ＜働く環境は？＞ 3名の社員が在籍。上司となるベテラン社員、異業種出身で活躍中の30代社員、2025年入社で勉強中の社員です。いずれも穏やかで親しみやすく、しっかりとあなたをサポートしていきます。 |
|---|---|
求める人 |
【業界・職種の経験は一切不問】一緒に働く先輩も、未経験スタートです。
＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ＜歓迎／あれば活かせます＞ ・業界問わず、営業経験をお持ちの方 ・工場での勤務経験や出入りした経験がある方（お客様先の雰囲気を掴むのに、役立ちます） |
雇用形態 |
正社員
試用期間：3ヶ月
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勤務地・アクセス |
地図を見る
アクセス
〒272-0002 JR京葉線「二俣新町駅」より徒歩12分
※京成線「京成船橋駅」よりバスあり（京成バスシステム「丸善」バス停下車／徒歩4分） ★バイク、自転車通勤可
★原則転勤なし（昇格時に、東日本エリアの拠点に期間限定で転勤となる可能性がありますが、基本的にはずっと関東支店での勤務を想定しています） |
勤務時間 |
8：30～17：00（休憩45分） |
給与 |
月給 235,000円 ～ 280,000円 ＋各種手当（時間外手当・昼食代補助・家族手当など） |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用） 昇給：年1回（4月）★前年度実績：3,000～7,800円／月 |
休日・休暇 |
＜年間休日118日＞ 週休二日制（土・日） 祝日 ※祝日がある週は、土曜日出勤の場合あり GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（初年度12日（4月入社の場合）、翌年1月に17日付与） 慶弔休暇 育児休暇（取得実績あり） 介護・看護休暇 |
取材担当者からひとこと
市川にある関東支店に訪問し、人事担当者様をはじめ、今回募集する職種の社員様にお話を伺うことができました。
いずれの部門でも、異業種出身の社員様が活躍されています。みなさん「コンプレッサって何？」という状態からはじめて、今では「コンプレッサのプロ」として活躍されています。日々稼働するコンプレッサは、納入して終わりではありません。同社が行う定期点検や修理があるから、日々安全に稼働ができています。この先も社会に欠かせない機械だからこそ、同社の強み・安定性は魅力的だなと感じました。
オフィスでは、とても穏やかで居心地の良い雰囲気が伝わってきました。ベテラン社員様は若手社員さんをとても大切に育てているし、若手社員さんも先輩を慕って、良い関係性で仕事をしている様子がわかりました。
安定した会社で正社員として働いていきたい・新しいことにチャレンジしてみたいと感じている方に、自信を持ってお勧めができる会社様です。
取材担当
サービスエンジニアは高い技術を誇るプロ集団です。
社歴も経歴、年齢なども様々ですが、チームワークは抜群。居心地の良いチームです。
関東支店は二俣新町駅が最寄り駅です。
応募について
| 選考フロー | ちばキャリよりご応募（電話応募もOK） ★ちばキャリにご登録の「Web履歴書」を基に選考いたします ↓ 面接1回 ★会社見学も可能です。お気軽にお申し付けください。 ↓ 内定 |
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企業情報
企業名 |
株式会社ハーテック・ミワ |
|---|---|
事業内容 |
【メンテナンスサービス事業】 ■KOBELCOコンプレッサ冷凍設備および各種機械のメンテナンスと技術アフターサービス ■コンプレッサ、冷凍設備および周辺機器の据付･配管 ■コンプレッサ、その他関連機器の組立 ■省エネルギー、環境改善等のコンサルティングサービス 【エンジニアリング事業】 エコ推進室 ■自社製品の省エネ制御盤「ミワエコノシステム」の設計、製作、販売、据付運転 ■コンプレッサの省エネ診断とシステム提案 冷熱・エネルギー室 ■直線フリーザー設備 ■スパイラルフリーザー設備 ■テンパリング装置 ■バッチフリーザー設備 ■ブラインチラー設備 ■冷凍・冷蔵・倉庫設備 ■空調・給排気設備 ガス圧縮機室 ■ガス圧縮機の開発、製造 【製品販売事業】 ■KOBELCOコンプレッサの販売 ■コンプレッサ自動制御装置｢ミワエコノシステム｣の製造販売 ■エアー周辺機器（エアードライヤ、エアーフィルター、ドレン処理装置、レシーバタンク）の提案および販売、配管・据付工事 |
設立 |
1974年6月1日 |
代表者名 |
取締役社長 奥藤 明司 |
資本金 |
50,000,000円（三輪運輸工業株式会社100％出資） |
売上高 |
110億円 |
従業員数 |
310名 |
事業所 |
本社：兵庫県神戸市中央区脇浜町2丁目1番16号 関東支店：〒272-0002千葉県市川市二俣新町17-7 ※本社含めて国内に25の拠点あり |
業種 |
サービス |
HP 1 |
http://www.h-miwa.co.jp/ |
HP 2 |
http://www.h-miwa.co.jp/recruit/index.html |