前職は気にしない。採用で重視するのは、人柄です。 報連相など、社会人の基礎から教えます！
仕事内容 |
研修が終わったばかりの新人でも、4件訪問したら1件は契約が取れる成約率の高さ！ そして、さらに成約率を上げるために必要な＋αの伝え方をトレーナーが丁寧に指導していきます。 契約率が上がっていくと更にこの仕事は面白くなっていきますよ！ ■回線切り替えのご提案 既にケーブルテレビにご加入いただいているお客様宅に訪問し、 回線の切り替えに同意頂いてご契約をいただきます。 飛び込み、テレアポなどの営業活動は一切ありません。 メニュー変更のご案内になるので、ほとんどのお客様に同意いただけてご契約いただきます。 ■メンテナンス＆提案をするお仕事 既にケーブルテレビにご加入いただいているお客様宅に訪問し、 メンテナンス作業としてチューナーの交換を行います。 そして、電話やネットの回線を切り替えるご提案をするというお仕事です。 お客様のアポイント取得については別途テレアポチームが行います。 ちなみに、このアポ成功率も85％と、非常に高い数字を維持しているのも当社の強みです。 |
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求める人 |
【経験不問！年齢不問！】
◆要普通自動車運転免許 ≪以下のような方は歓迎します≫ ・仕事を通じて、自らも成長していきたい方 ・自分で仕事を作っていける方 ・何事にも目的意識を持てる方 ・誰かを喜ばせることが好きな方 ・一から社会人として成長したい方 |
雇用形態 |
正社員、 契約社員 ※試用期間なし 正社員（契約社員6ヶ月※短縮・延長あり） |
勤務地・アクセス |
アクセス
千葉都市モノレール「市役所前」駅より徒歩10分
京成各線「千葉中央」駅より徒歩11分 JR各線「千葉」駅より徒歩18分 千葉県千葉市中央区問屋町1-35 千葉ポートサイドタワー 14F
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勤務時間 |
9:00～18:00（実働8時間） |
給与 |
月給：20万円～ （契約社員時：月給18万円） |
待遇・福利厚生 |
◆社会保険完備 |
休日・休暇 |
◆完全週休2日制（火・水） ◆有給休暇 ◆夏季休暇 ◆GW休暇 ◆年末年始休暇 |
it allとは |
◆全国で1社だけの直接取引企業、代理店監修役へ 私たちの扱っている商品は、日本のケーブルテレビの中で70％を占めているJ:COMです。 実績を出したことから、日本全国の代理店の中で唯一、誰もが知ってる大手通信会社と直接取引をし、仕事を頂く会社となりました。 そして、来期8月からトレーニングプログラムの監修役として、全国のケーブルテレビ代理店へ指導を行う立場へ。 これも、全国で私たちだけです。 |
当社の価値観 |
当社では、自分自身のためにこそ働いてもらいたいと思っています。 その理由をお話します。 自分自身が幸せになるための道があるとします。 その道のりに、会社の成長や、人々の幸せが並んでいると思うのです。 その道をしっかり歩くためには、物事が順調に進んでいることが必要。 物事が順調に進むためには、「公」「私」ともに充実している状態が望ましいですよね。 「私」に関しては、恋人をつくったり、家庭を持ったり、自分の趣味に没頭したりと人それぞれだと思いますが、 「公」の充実とは、『仕事ができるようになる』ということではないでしょうか。 仕事ができるようになるためには、自分自身が成長する必要があります。 成長するために仕事を頑張る。 目標や方向性を明確にして、課題などもたくさん見つけ出す。 それが、会社を巻き込み、仲間やお客様を巻き込み、周りもどんどん巻き込んで良くなっていく。 そして、幸せになっていく。 つまり、自分の幸せを追い求めることは、「会社や仲間、お客様のため」に繋がっていると、 当社では考えているのです。 |
| 選考フロー | 【STEP1】面談 知り合う場として、まずは面談という機会を設けています。 代表自らが応募者様個別に当社の理念や仕事内容などをご説明します。 この段階ではまだ選考は行いません。あなたの思いを聞かせて下さい。 お互いの事を良く知ってから、面接に進むかどうか、自由にお選びいただけます。 ※当社では、入社後のイメージにギャップがないよう、体験入社制度を設けております。 通常業務をありのままの状態でご覧いただけるので、ご希望の方はぜひご利用ください。 ↓ 【STEP2】面接 是非私たちに思いをぶつけて下さい。 真面目さ、誠実さ、やる気などがある方大歓迎です！ ↓ 【STEP3】内定 おめでとうございます。共に成長していきましょう。 |
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◆多様性を受け入れる会社です
私たちは、個性を非常に大切にしています。
当社の理念を根底に持ち、明確な目標の設定と共有ができれば、あなたのスタイルと進め方を第一に尊重します。
その目標のために、具体的にどのように物事を進めるのか。
あなたなりの方法で道を切り開いていってください。
もちろん、アドバイスや、仕事のノウハウなどはきちんと共有します。
「家族」のような、厳しく優しい組織を目指しています。
そして、個性が集まったとき、ここにしかない強い会社ができると信じています。
◆当社は「みんなでつくる」会社です。
ケーブルテレビ代理店は、フルコミッション制やインセンティブ制で働く人たちが集まって、それぞれがガツガツ契約を取って稼いでいる組織というイメージがあるかもしれませんが、当社はそうではありません。
決して多くはありませんが月給が出て、ボーナスが出て、会社としてみんなで仕事を仕上げるケーブルテレビ代理店。
それが当社 -it all- です。
当社では、お金を稼ぐだけが仕事ではないと考えています。
「成長したい」「何かを達成する喜びを味わいたい」「社会人としての自分に自信を持ちたい…」
働く目的は人それぞれだと思いますが、そんな人たちが集まってみんなで協力し、それぞれの目的を達成するのが「会社」という場だと考えています。
仕事はやりがいやモチベーションがあるからこそ頑張れる。
だから、当社では上司や先輩社員がしっかり力になれるよう、育てていく体制を整えました。
何かをやろうという思いさえあれば、当社では育ていくことができます。
その点については、自信があります。
どんな自分になりたいか、どんな職場で働きたいか、どういう社会人になりたいというイメージがあるのか…
私がコーディネートするつもりでお話を聞きますので、面接をする前に一度お互いのことを知りあう機会を設けています。
あなたの思いも、ぜひ聞かせて下さい。
代表取締役 荒井 法臣―――
