【募集終了】施工管理アシスタント(住宅・リフォーム各種)

秋田建設工業株式会社

公開・終了予定日:
更新日:

≪次世代を増員募集≫若手社員、新卒入社社員も多数活躍中!じっくり時間をかけて、一人前を目指してください。

3つのポイント
  1. 第二新卒・社会人未経験も歓迎
  2. 未経験でも月給26万円以上!
  3. 電話応募も大歓迎!(ご質問だけでもお気軽にご連絡ください)
企業からのPRメッセージ
災害や地震に強いツーバイフォー工法を施した住宅建設を手掛ける当社。
注文住宅を始め、事務所やオフィス、ペットと泊まれるリゾートホテル、大規模集合住宅まで。
1つの枠に留まらない多種多様な建築物を、自社職人×自社施工にて、提供しています。

◆20~50代まで。若手からベテラン、幅広い世代が活躍中。
社員の8割が、勤続年数10年、20年超えのスタッフばかり。
みんな、注文住宅から大規模アパートまで、ほとんどの物件の現場管理を担当してきました。
豊富な経験を積んできたからこそ、技術面において信頼できるスタッフが揃っています。
だから未経験のあなたでも大丈夫。
右も左もわからなかった新卒入社の先輩たちも、今では一人前に成長しました。

また、一人につき一人の先輩がつく「メンター制度」も導入しています。
ペアを組みつつも、沢山の現場を見て回れるので、もちろん他の先輩たちから教えてもらう機会だって常にあります。
一人前の施工管理になれる、そんな環境が整っています。

□■24歳・入社2年目社員インタビュー■□
この業界の知識もゼロ、施工管理という仕事も初めてでした。
入社1年間は、常に先輩からのサポートがありましたね。
先輩との同行では、そこで道具の名前を覚えたり、職人さんとはこんなやり取りをするのかと学んだり。
一個上の先輩もいますし、一番面倒を見てくれている先輩は40代でこの道20年。
職人さんへの指示だし、その仕事ぶりには圧倒されますね。
そんな先輩が手取り足取り教えてくれたり、こちらから聞く時ももちろんありますが、気にかけて先輩から声をかけてくれることも多いので不安を感じたことはないです!
一個上の先輩が2年ほどで独り立ちをしたそうなので、私も今はそこに向かって頑張っています!
この仕事の魅力は、やっぱりカタチに残ること。
初めて同行した現場が、戸建て住宅の建築現場だったのですが、完成した時はとても感動したのを覚えています。

募集要項

仕事内容

まずは、先輩に同行して、先輩が管理する現場を一緒に管理しましょう。
少しづつ実際に発注や作業の段取りもお任せしていきます。

1年経って流れがわかってきたら、小さな現場から担当していきます。
そして、建売住宅、注文住宅、事務所や大規模アパートなど、現場規模を拡げていきながら施工管理としてステップアップしていきます。

【1日の流れ】
出社、朝礼

現場は1日平均2現場へ(最初は先輩に同行しながら向かいます)
※現場は千葉県内とその近郊がほとんどです。会社から車で30分以内が多くなっています。

帰社後、日報をまとめ翌日の準備をして業務終了

求める人

【未経験、第二新卒大歓迎!】
・35歳まで(長期キャリア形成のため)
・要普通自動車運転免許

雇用形態

正社員

※試用期間なし

試用期間3ヶ月

勤務地・アクセス

地図を見る

〒263-0002
千葉県千葉市稲毛区山王町 135

アクセス
稲毛駅より京成バス「山王町行き」にて山王病院前下車、徒歩1分
★転勤無し ★車通勤可(駐車場完備)

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制
8:00〜(実働8時間、休憩180分)

給与

月給 260,000円 ~ 420,000円

※年齢、スキルを考慮の上決定します。
※試用期間中の給与変動なし
※固定残業代57,000円~、45時間分を含む。超過分は別途支給します。

待遇・福利厚生

社会保険完備
昇給年1回
賞与年2回(3~4ヶ月分)
交通費支給(月2万5000円まで)
車通勤可
無料駐車場完備
資格手当(3,000円〜)
能力手当(20,000円〜)
役職手当
住宅手当
家族手当
社員寮有り(単身用、ファミリー用それぞれ有り)※会社徒歩圏内
社員旅行
各種社内イベント
厚生年金基金
退職金制度(勤続3年以上)
社用車貸与
作業服貸与
携帯電話貸与
健康診断

★月に1回の自由休暇制度でリフレッシュ!
月に1回の自由休暇は全社員が取得しています。
リフレッシュをしてゆっくり休む社員もいれば、趣味にあわせて休暇取得をする社員も。
月曜日や金曜日に取得をして、連休にするのもOKです。
また、有休取得率も高く、メリハリをもって働ける環境です。

休日・休暇

週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
自由休暇(月1回、1日だけ自分の好きな日に取得可能)
有給休暇
慶弔休暇
振替休日制度

資格手当

「ちば県の頑張る社長さん」に掲載中

取材担当者からひとこと

施工管理・設計・事務、全員が1フロアで仕事をしているため、連携が取りやすい環境です。
わからないことはすぐに確認し、お互いが協力し合う社風が根付いているそう。
そうした普段のちょっとした気遣いが、勤続年数の長さに比例しているのではないでしょうか。

ちばキャリ
取材担当
20代の若手3人です。アシスタントとして中途入社の1人と、新卒入社の2人です。
メンター制度を導入しています。ベテランが若手スタッフを、しっかりサポートしていきますよ。
大型ホテル建築にも携わりました!(混構造)
注文住宅も手掛けています。多種多様な建築物に携われる、飽きの来ない仕事です。

応募について

選考フロー 【応募】
千葉キャリさんよりご応募ください。TEL応募も受け付けております。(担当:深沢)

【面接】
面接は一回です!仕事内容など不安な点はどんどんご質問ください。

選考の上内定