不動産売買仲介営業(+リフォーム・リノベーション提案、新築住宅販売)

株式会社不動産SHOPナカジツ

公開・終了予定日:
更新日:

「不動産業界の常識を変える存在」としてサービスや会社作りを行っています!

企業からのPRメッセージ
同社はリフォームリノベーションや注文住宅、分譲住宅、中古販売、投資用不動産などワンストップでサービスを展開する不動産コンサルティング会社です。売り上げにおいては、直近ではコロナ禍の状況などがありつつも、リーマンショック以降12年間で4億円から238億円まで売り上げを伸ばすことができています。

不動産業は、一生に一度のお買い物を通してお客様の幸せをお手伝いできる仕事にもかかわらず、
時代錯誤な提案や営業手法などアナログな働き方から、負のイメージを抱かれやすい業界です。
同社はそんな業界のイメージを変えるべく、サービス展開や会社作りを行っています。

例えば、ビジネスモデルにおいては住宅に関するサービスをワンストップで行うことでお客様のニーズに的確に応えられるような仕組みを作っています。また、住宅のほかにも保険や人材事業へのサービス展開も行っており、お家の購入に伴うお客様のライフプランの設計に関してもサポートできるようなビジネスモデルを掲げています。

働き方に関しては限られた時間でのパフォーマンスを重視しており、業務効率化が成果指標ともなっています。
実際に20時になったら社内ネットワークが遮断されますし、業務のIT化を図りつつも効率を上げる取り組みを行っています。
また、目標設定やそれに対する評価制度も明確でモチベーションを保ちやすい環境です。

こちらの求人は弊社キャリアアドバイザーとの面談を経てご紹介させて頂きます。 お気軽にお問合せください。

募集要項

仕事内容 店舗へご来店されるお客様へ理想のお住まいの提案営業をお任せします。
売買仲介やリフォーム・リノベーション提案、新築住宅販売まで幅広く行っていただきます。

【具体的には】
・お客様へのヒアリング
・物件へのご案内
・受注および受注に関する書類作成等の手続き
・引き渡しセレモニーの実施

■業務効率化について
同社では業務のIT化に伴う効率化、それによって成果の出しやすい環境を作り上げています。
例えば不動産情報の更新や社内システムへの入力作業、物件情報のメール配信など30業務程をIT化しており、
営業の工数削減に繋がっています。
また、集客に関しては街頭での呼び込みなどは行わず、不動産情報サイトやSNS上などの広告などで行います。
その上で流入経路ごとに分析したデータをもとに追客するなどして、
集客を自動化した上で、更にお客様のニーズを把握しやすくするなどして効率と成約率を上げています。

■教育体制
教育体制に関しては入社後に研修期間を設けています。
座学やOJTがメインの研修となります。
期間内で戦力になる育成を行っており、実際に多くのメンバーが期間内に初受注しています。

■評価制度
評価制度も明確で、売り上げに関して一定のパーセンテージで還元する仕組みを取り入れています。
また、成果主義な社風ということもあり、社歴に関係なく実績と評価をもとにして若くして重要なポストに就くことも可能です。
求める人
【職種・業界完全未経験者 大歓迎】
・高卒以上
・社会人経験のある方
・普通自動車免許(AT限定可)
雇用形態

正社員

※試用期間3ヶ月

勤務地・アクセス
地図を見る

〒273-0005
千葉県船橋市本町 6丁目10-1

アクセス
東葉高速鉄道「東海神駅」より徒歩5分
JR総武線/総武本線 「船橋駅」より徒歩6分
※店舗拡大による県内異動あり
※転勤可能性あり(応相談)
勤務時間

9:40~18:40(実働時間8時間)
※月残業平均40時間程度

給与 月給 253,630円 ~

※年齢、経験、能力等を考慮の上、決定致します。
※固定残業代45時間分、6万3630円~含む。超過分別途支給。
※試用期間中の固定残業代の支給はございません。

【年収例】
■1年目
基本年収:228万円+歩合給:336万円(成果による)=564万円
■2年目
基本年収:3,364,020円+歩合給:540万円(成果による)=約880万円

待遇・福利厚生 ・社会保険完備
・賞与(年4回/歩合給手当)
・決算賞与
・給与改定(年2回)
・資格手当
・ヒーロー賞手当・・・特別な活躍をしたスタッフに支給!
・アイディア手当・・・アイディア提案書により、会社を良くする提案をしたスタッフに支給
・通勤手当(原則上限4万円)
・社用車支給
・社用スマホ支給
・社用タブレット・PC支給(営業、施工管理全員)
・社員旅行※宅建士資格保持者、2級建築士資格保持者対象。年1回の海外旅行!(社会情勢による)
・社内ベンチャー制度
・セルフキャリアパス開発制度
・社内人財公募制度(入社から2年以上の者を対象に自らの意思で部署異動を希望できる制度 ※社内規定による)
・資格取得奨励金制度
・部活動奨励金制度
・提携保育園 (マミーズ保育園)
休日・休暇 【年間休日113日】
・水曜日+平日1日休み(完全週休2日制)
・年次有給休暇
・半日有給休暇制度
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・ハネムーン休暇
・バースデー休暇
・リフレッシュ休暇
・還暦祝等特別休暇
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