ヘルプデスク・運用サポートスタッフ

京葉コンピューターサービス株式会社

公開・終了予定日:
更新日:

【未経験OK・未経験者活躍中】充実の教育体制/年間休日127日/月給25万~

企業からのPRメッセージ
1967年創業。医療分野に特化したITサービス企業として、医学系学会の各種システムや、学会参加者の医師などが使用するスマートフォン、タブレットアプリ、Webサイトなどを多数開発し、提供しています。
学術大会などの運営サポート業務も行っており、より多くのニーズに応えるべく体制を強化、増員募集を行います。

2018年4月からスタートした新専門医療制度の新設により、医師が専門医資格を取得するための19の基本領域(2021年2月現在)の専門医取得が必要となりました。この基本領域には内科や外科をはじめとする19の学会が指定されています。そのうちの半数の学会に加え、この新専門医制度を確立した「日本専門医機構」とも取引があるなど、医療業界を熟知しているから選ばれて続けていることが同社の強みです。

2024年には医師の働き方改革に向けた新規事業がスタート予定。
国の施策に対して動く大規模プロジェクトとして始動中。これ以外にも製薬メーカー向けの新サービスの検討など、ビジネスとして積極的に新しい取り組みを進めているため、会社の成長を一緒に楽しむことができる環境があります。

こちらの求人は弊社キャリアアドバイザーとの面談を経てご紹介させて頂きます。 お気軽にお問合せください。

募集要項

仕事内容 自社開発システムにおけるお問い合わせ対応や学会やイベントの運営サポート業務をお任せします。

【具体的には】
■学会対応(総会運営)
総会や、学術大会(講習会や講演会)にて、来場者リストの作成や、
受付システムに使用されるPCの準備など、当日の運営サポートを行います。
コンベンション会社と学会を交えて、用意するPCの台数やスケジュール調整など の打ち合わせを実施します。
※4~6月に訪問が必要な大きなイベントが10件ほど発生します。
※PCやシステムの貸出だけの学会の窓口対応も実施します。

■ヘルプデスク業務(電話、メールのお問合せ対応)
各種システムの使い方の説明や、「パスワードを忘れてしまった」「学会の単位はいつ頃つくのか」などのお問い合わせに対応します。

その他、理事会のワーキンググループにて、既存のお客様への新システム提案や導入に向けたスケジュール調整、リリース前後の対応なども行います。
※医療関連の研究論文や手術動画、画像などを取り扱う場合があります。

充実したサポート体制があるので、未経験の方も安心してスタート可能です。
実際に未経験スタートのメンバーも多く、1~3ヶ月のOJT研修の中でスキルを身につけていくところからスタートします。

総会や学術大会などの運営サポートを通して医療業界に役立ち、社会に貢献できるやりがいがあります。
求める人
《未経験スタートのスタッフが多数活躍中》※学歴/経験不問

<必須>
・PCの基礎スキルがある方(WordやExcel)

<こんな方は歓迎>
・コミュニケーション力を活かしたい方
・フットワーク軽く、積極的に動ける方

《活かせる経験・スキル》
・スケジュール調整ができる方
・VLOOKUP関数やピボットテーブル、マクロを使える方
・医療従事者との折衝経験がある方
・メンバーやチーム管理経験のある方
雇用形態

正社員

試用期間3ヶ月※試用期間中は役職手当は支給対象外となります(その他の待遇に変更はありません)

勤務地・アクセス
地図を見る

千葉県千葉市中央区長洲 1-1-10
KCSビル 5F(自社ビル)

アクセス
JR外房線・内房線「本千葉駅」より徒歩1分
千葉都市モノレール「県庁前駅」より徒歩3分
※転勤はありません
勤務時間

【標準勤務時間】9:00~18:00(昼休み1時間)

コアタイム(10:00~17:00)を遵守すれば時差出勤が可能です。
<勤務時間例>
・8:00~17:00
・9:00~18:00
・10:00~19:00

給与 月給 250,000円 ~ 435,000円

※固定残業代(66,684円~、月40時間分)含む。超過分は別途支給します
※経験、スキルを考慮し決定します

待遇・福利厚生 社会保険完備
健康診断
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、1月)※昨年度実績:年3ヶ月分)
交通費支給(上限30,000円まで)
車通勤可 ※規定あり
バイク/自転車通勤可 ※規定あり
時間外手当
出張手当
役職手当
フレックスタイム
在宅勤務、リモートワーク可
時短勤務
慶弔・災害見舞金
外部研修
書籍購入
セミナー補助
ウォーターサーバー
社内飲料飲み放題
副業OK(内容による)
サークル・部活
社内交流イベント(eスポーツ同好会など ※飲み会経費は会社負担)
退職金共済
休日・休暇 年間休日127日
完全週休二日制(土・日)
※学会などで土日出勤があった場合は振替休日を取得していただきます。
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
生理休暇
有給休暇
半休取得
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇(実績あり)
介護休暇
看護休暇
ワクチン特別休暇

※スケジュールを調整すれば、基本的に自由に休暇を取得できます。
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