サーバーエンジニア

ハイブリッドテクノロジー株式会社

公開・終了予定日:
更新日:

【千葉県でスキルアップを目指したい方へ】リーダーやPMとして当社チームを引っ張っていただける方を募集しています

3つのポイント
  1. 希望勤務地&案件考慮◆本人の納得がない、希望しない案件への配属はありません
  2. 上流から関われる◆官公庁や大手金融機関の案件が多数。受注案件数も増加中
  3. 【年休120以上/残業月10~15以下/5割がテレワーク】エンジニアファーストな環境を◆社長、営業ともにITエンジニア経験者!
企業からのPRメッセージ
設立から27年、千葉・東京を中心にシステム開発・運用保守を行ってきました。仕事の質の高さを多くの企業様から信頼評価いただき、受注件数は順調に増加中。現在では、官公庁や金融等の大規模なものから小規模な案件まで受け持ち、ある大手金融会社からは当社に10年近く運用を任せていただきました。

◆ユーザーのインフラ環境の更改や運用を行う業務において、リーダーやPMとして当社チームを引っ張っていただける方を募集
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ユーザーと調整しながら適切な本番・開発環境を構築する上で、チームで協力しながら進めていくための重要なキーマンの採用。上流工程からのアサインもありますので、「いままでやらされ仕事だった」「前の会社ではキャリアアップは難しかった」という方、ぜひ当社で、新しいキャリアへチャレンジしてみませんか?

ユーザーと一緒に進めていく雰囲気の現場なので、リーダー経験もさることながら自分から提案・発信してプロジェクトを引っ張っていただける人物性を重視しています。相談しやすいユーザーと目の届きやすいチームの中で、リーダーとしての経験を積んでいくことが可能です!


◆千葉県より「社員いきいき!元気な会社!宣言企業!」の認定
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・お休みは完全週休二日制の土日休み(年間休日120日以上)
・残業月10~15時間以内
・社員の半数がテレワーク
・有給取得率 55.4%
・直近3年間で離職者1名(勤続5年以上のスタッフが多いです) など
仕事とプライベートの両立支援や、社員が働きやすい職場環境づくりを積極的に行っており、その姿勢が千葉県より評価をされました。

働き始めた後のフォローを重視するのも当社の強みの1つ。社長を始めとして、営業担当もエンジニア経験者だからこそのきめ細かいフォローが可能な当社で、あなたも一緒に働きませんか?

エンジニアとの定期的なミーティングなど、フォロー体制が自慢です。

募集要項

仕事内容 ■基盤設計構築
Windows Serverの設計構築、Hyper-V/VMwareなどの仮想化、Shellの書き込みなど多岐にわたり業務をお願いします。お客様と直接調整しながら業務を進めていくことが多いです。

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■仮想サーバー環境の運用保守および品質管理
開発用に構築された、現在運用中のVM環境を引継ぎ、パフォーマンス改善やリプレースを中心とした運用、運用改善などを行います。
ユーザーと直接調整しながら業務を進めていくことが多いです。

<リーダー要員>
・運用管理、課題管理ドキュメント整理、課題管理
・チームメンバー取りまとめ、要員育成
<メンバー要員>
・環境構築の実作業の主担当となる方も募集中です。
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上記以外にも、インフラの案件は多数あります。『自分に合う案件があるのかどうか』気になる方はぜひご連絡ください。

【充実した制度であなたをサポートします】
Linuxの勉強が社内でできる環境の構築、資格取得の奨励、全国的にも少ないシニア・モバイル・コンサルタント(MCPC)有資格者による講習会を開催など、スキルアップしたい方が満足できる充実した制度を用意しています。

社内勉強会も行われており、そこでお客様先では中々実践できないような、設定構築などを学べるので社員にはとても好評です。また、サーバーやネットワーク環境の設計構築などのSE業務、更にプロジェクト全体の統括・管理などマネージメントスキルに至るまでの経験を考慮し、きめ細やかなヒアリングを実施。

できるだけ一人ひとりが希望の業務に就けるようフォロー体制も万全です。
求める人
【学歴・年齢不問!人物重視の採用です】

業務はユーザーと直接打合せながら進めていくことが多く、ユーザー調整の経験がある方は活躍できます。特にVM環境での設計構築やリーダー経験のある方は尚歓迎しています。

<リーダー要員>
 ◆必須スキル
 ・VMware仮想環境の設計~導入
 ・運用、運用管理の経験
 ・Linux/Windowsの設計~導入
 
 ◆下記の経験があれば、尚可
 ・プロジェクトマネージメント経験
 ・インフラ構築案件のRFP作成、要件定義、基本設計
 ・障害/性能監視、ジョブ管理ツールの運用経験
 ・Oracle、ミドル(Apache、Tomcat)の知見

<メンバー要員>
 ◆必須スキル
 ・環境構築の経験
 ・サーバー運用経験

★新卒採用も行っております。興味のある方は、ぜひご連絡ください!
雇用形態

正社員、 契約社員

試用期間6ヶ月(試用期間中の給与変動なし)

勤務地・アクセス

千葉県内(船橋市など)、東京都内の各プロジェクト先

※詳しい勤務場所につきましては、面接時にお伝えいたします。

【本社】千葉県船橋市習志野台2-1-3 アゼリアビル2階(東葉高速鉄道「北習志野駅」より徒歩1分)

★本人が希望しない勤務地への決定はありません。転居を伴う勤務もないのでご安心ください
★テレワーク案件あり(5~6割がテレワークを行っております)
勤務時間

9:00~18:00
※配属プロジェクトにより変更になる場合があります。

給与 月給 250,000円 ~

リーダー 月給350,000円以上
メンバー 月給250,000円以上
※固定残業代(50,000円~、20時間相当分)を含む。超過分は別途支給します。
※経験や能力を考慮して決定いたします。

待遇・福利厚生 社会保険完備
なのはな共済
昇給あり(年1回)
賞与※業績により支給
健康診断
交通費支給
時間外手当
資格取得奨励金制度
資格手当
社内研修
外部研修
お祝い金(結婚、出産など)
慶弔・災害見舞金
スポーツ・宿泊施設割引制度
正社員登用制度

★会社イベントなど
納涼会、忘年会、勉強会、帰社日があります。自由参加なので無理なく社員交流ができます。(現在、自粛中)
休日・休暇 <年間休日120日以上>
■完全週休二日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※配属プロジェクトにより変更になる場合があります。
お仕事情報 ※詳細は面接の際にお伝えします

取材担当者からひとこと

定期的に社内イベントや勉強会を開催しています。これらを通じて常に情報交換できる環境があります。きめ細かい協力体制で、あなたをしっかりサポートしていきます!

ちばキャリ
取材担当

「社員いきいき!元気な会社!宣言企業!」社員が働きやすい職場環境づくりなどを評価いただき、千葉県より認定されました!

ご応募お待ちしております。一緒に働ける日を楽しみにしています。

社長や営業担当がエンジニア経験者というのは当社の強みです。

応募について

選考フロー ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
選考をご希望される方は、まず「WEBで応募」よりエントリーをお願いいたします。
その際、エントリー情報をより詳しくご記入いただきますと、スムーズに選考可能です。

書類選考

面接1〜2回

内定

企業情報

企業名

ハイブリッドテクノロジー株式会社

事業内容 各種ソフトウェア・システムの設計、開発
インフラ(サーバー、DB、ネットワーク)の設計、構築および運用
システム監視業務
ヘルプデスクおよび技術支援
その他ITプロジェクトに係る各種業務支援
(一般労働者派遣 派12-300568)
※MCPC取得サポートも行います。
設立 1996年1月
代表者名 代表取締役 酒井 典子
資本金 1000万円
従業員数 21名
事業所 千葉県船橋市習志野台2-1-3 アゼリアビル2階
業種 IT・通信・インターネット
HP 1 https://www.hb-tech.co.jp

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