【募集終了】営業

ちば興銀コンピュータソフト株式会社

公開・終了予定日:
更新日:

【ちば興銀グループで安定感抜群】喜ばれる仕事で、絶え間ない提案の機会。活躍できる舞台は整っています。

3つのポイント
  1. 【やりやすさ】ちば興銀グループの取引先がメインのお客様で営業環境抜群!
  2. 【働く環境も万全】ちば興銀グループならではの充実した待遇です。
  3. 【活躍できる舞台】銀行と共に地域企業のIT化を支える注目の領域です。
企業からのPRメッセージ
ただ売るだけではなく、企業の成長に貢献したい。企業の成長を支えることを通じて地域の経済に貢献したい。そんな志向を持つ方に、今回募集のお仕事はぴったりです。

ちば興銀グループの一員として、システム開発や企業のIT化支援などを行ってます。その中で、あなたにお任せしたいのは、千葉興業銀行の取引先企業のIT化や業務改善を支援するコンサルティング営業のお仕事です。

IT化といっても決して難しく考える必要はなく、法人向けの提案営業のご経験がある方にはすぐにでも馴染んでいただけるものです。例えば領収書の管理や勤怠管理など、古い仕組みで行っている企業が千葉県にはまだまだ多く、そういった企業にPCやアプリで管理できる商品をご紹介するだけでも大変喜ばれます。

お客様の抱える様々な課題を解決しながら信頼関係を築き、長いお付き合いの中で、より多くの課題を一緒に解決するパートナーとなっていく。長期的に企業の成長をサポートしていく、やりがいのあるお仕事です。

なお、営業活動は千葉興業銀行の担当者と共に行うことが多く、当然のことながら、すでに関係性の構築ができているお客様が多いため、非常に提案しやすい環境です。また、千葉県にはIT化が進んでいない企業がまだまだ多く、ニーズが絶えません。活躍できる舞台が整っています。

もちろん、働く環境も万全です。ちば興銀グループならではの充実した福利厚生、5営業日連続して取れる制度休暇(取得率100%)等、ライフステージに合わせて気兼ねなく取得できる休暇も充実しており、家族や自分の生活を大切にしながら、大きなやりがいを得られます。会社はあなたの「やりがい」を全力で応援していきます。

募集要項

仕事内容

千葉興業銀行のお取引先を中心に、千葉県内の企業のIT化を支えるコンサルティング営業のお仕事です。

<仕事の流れの例>
▼千葉興業銀行の担当者と共に銀行取引先企業を訪問
▼お客様から、業務上のお困りごとなどをヒアリング
(例:領収書の管理に困っている、タイムカードが煩雑で困っている、など)
▼情報をまとめて、ニーズを整理
▼お客様の課題を解決する提案を行う
(例:経費精算ソフトや勤怠管理システムなど)

★当社は企業の業務改善やIT化を実現する様々な商材を扱っているため、その中からお客様のニーズに合った商材を選んで提案することができます。
★既存の商材で解決できない課題は、自社でシステム開発することで解決。システム開発も行う当社はあらゆるニーズに応えることができ、営業担当にとっては大変仕事しやすい環境です。
★初めは先輩社員に同行することから始めていくのでご安心ください。しっかり仕事を覚えて、3ヶ月~半年ほどで独り立ちしていただけたらと考えています。

求める人

<必須>
・IT関連の法人営業経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)

<歓迎>
・人の役に立つ仕事がしたい方
・好奇心旺盛で新しいことにチャレンジするのが好きな方
・チームで仕事をすることが好きな方

雇用形態

正社員

試用期間:6ヶ月
※試用期間中の待遇変更なし

勤務地・アクセス

地図を見る

〒261-0001
千葉県千葉市美浜区幸町 2丁目2番2号

アクセス
JR総武線「西千葉」駅より徒歩13分
JR京葉線「千葉みなと」駅より徒歩15分
京成千葉線「西登戸」駅より徒歩8分
千葉県千葉市美浜区幸町2丁目2番2号 千葉興業銀行事務センター内

勤務時間

8:35~17:00(実働7時間25分)

給与

月給 250,000円 ~ 400,000円

※上記はあくまでご入社後の初任給の金額になります。(昇給あり)
※上記金額に加えて各種手当が支給されます。
※前職での経験、スキル等を考慮の上、決定致します。

待遇・福利厚生

社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)

◆昇給年1回(7月)
◆賞与年2回(6月、12月)
◆健康診断
◆通勤手当全額支給
◆自転車通勤可
◆営業手当
◆家族手当
◆住宅手当(家賃補助)
◆慶弔・災害見舞金
◆残業手当
◆社内勉強会
◆外部研修
◆資格取得支援制度
◆表彰制度
◆ウォーターサーバー完備
◆社内飲料飲み放題(お茶・コーヒーなど)
◆健康保険組合(レジャー施設や宿泊施設補助有り)
◆PC貸与(社内専用)
◆退職金制度
◆企業年金制度(確定拠出年金)
◆財形貯蓄制度
◆お祝い金(結婚・出産など)
◆ノー残業デー
◆時短勤務
◆再雇用制度(定年60歳、65歳までOK)
◆休日出勤手当
◆振替休日制度

休日・休暇

【年間休日約120日】

◆完全週休二日制(土曜日・日曜日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇:年間12~20日(入社初年度12日)
※平均有給休暇取得日数14日(2021年度実績)
※未使用分は次年度へ繰越可能です
◆人間ドック特別休暇
◆産前・産後休暇
◆積立特別休暇
◆配偶者出産特別休暇
◆育児休暇(男性社員の取得実績あり)
◆看護休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇

【年次有給休暇内で下記休暇を取得頂けます】
◆連続休暇:連続した5日間の有給休暇取得、1年に1回(取得率100%!)
◆ミニ連続休暇:2日間、上期(4月~9月)・下期(10月~翌年3月)にそれぞれ1回
◆記念日休暇:希望の1日を1年に1回
◆半日休暇:午前・午後に分けて取得可能

取材担当者からひとこと

千葉で圧倒的な知名度を誇るちば興銀グループである同社。グループ銀行のシステムを中核で支えておられます。そんな同社で、銀行のお取引先企業のIT化を支援していく今回募集の営業のお仕事は、千葉の経済を支えていくお仕事であり、誇りを持てるお仕事だと感じました。社員のスキルアップやキャリアプランに関する制度も充実していて、福利厚生も万全。やりがいと働きやすさを最高レベルで両立できる環境だと感じます。地元で落ち着いて仕事をしたい、でもやりがいは犠牲にできないという方にとって最高の環境ではないでしょうか。

ちばキャリ
取材担当
新しい商材について、みんなで議論したり、活気ある職場です!
上司とは定期的にキャリア面談もできるので、不安な点など何でも聞いてください。
何でも気軽に相談できる仲間がいて、チームワークも抜群!
みんなでサポートしていくので、ご安心ください!

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