土木工事の施工管理

株式会社安藤建設

公開・終了予定日:
更新日:

多古町の田んぼの用水路も、町にかかる橋も、僕たちがやってきた。地元密着で7億円超の売上は、大きな誇り

3つのポイント
  1. 地域に根付いて80年の建設会社●私たちが多古町の地図を変えてきました
  2. 現場は会社から10キロ圏内●転勤なし・残業20h以下・毎週日曜+祝日休
  3. 未経験者を育成してきました●ベテランに加え、20~40代が15名以上
企業からのPRメッセージ
苦しい時期もありました。一度は会社を畳むことも考えました。
でも、その時期をずっと支えてくれた仲間がいました。

その仲間たちのおかげで、いまも安藤建設はあり、昨年の売上は7億円以上。安定した利益もでています。県からは優良工事表彰もいただき、誇りを持って仕事ができるような会社経営を行っています。

苦しい時期があったから、乗り越えたあとも「現状維持」をずっと考えていました。
でも、この仲間たちとなら、もっとやれるかもしれない。
やっていきたいと、思っています。
地元密着の私たちと一緒に頑張ってくれる仲間を、募集していこうと動き出しました。

ーー

●創業して約80年・施工エリアは多古町より10キロ圏内がメイン
1944年の設立からずっと地域密着企業として、多古町近隣の道路や河川、橋や水道などの工事を幅広く手がけてきました。案件のほとんどが官公庁からのもの。誠実に地元と向き合いたいという姿勢で、大小問わずにコツコツ丁寧に仕事を行ってきた実績を評価いただき「安藤建設さんにお任せしたい」と、多くのお声掛けをいただいております。
苦労の分だけ感謝の声をいただく。そして、続けた結果が、ここにあるとも感じています。

●面倒見も、性格も悪い人はいない。理解のある仲間たちがいます
勤続30年以上の苦しい時期も一緒に乗り越えてきたベテランたち、入社3年目になる20歳2名、一生懸命がんばってくれる技能実習生たち。そして、この4月からは、新たに20代の仲間がもう1名加わり、15名近くの施工管理スタッフがいます。
そして、当社ではその半数以上が20~40代と若手が中心となって活躍しているんです。

誰とでも仲良くできるスタッフが多かったり、世代ギャップがあっても理解があったり、「そっちから聞かないと許さん」なんて方はおらず世話好きが多いので、きっとその緩さが「働きやすい・居心地がいい」と、どの世代にも感じていただけるのかなと思ってます。誰とペアを組んでも、ノンストレスで働ける職場です。

過去には、会社を畳んだ協力会社のスタッフたちが「安藤さんのとこに行ってもいいかな」と、みんなできてくれたことも。現場の雰囲気や、当社の仕事への姿勢を知っているからこそ、選んでくれたとも思っています。

ぜひ一緒に働きましょう!(写真下段・右から2人目の女性が当社の社長です)

募集要項

仕事内容

【官庁仕事が9割】会社を構える千葉県・多古町の周辺を中心に道路や橋梁、河川、水道などの工事の各種管理業務をお任せします。

<具体的には…>
・工程管理、スケジュール確認
・安全管理
・品質管理
・工事に必要な機材、協力会社の手配
・職人さんのお手伝い など

●目の前の仕事を丁寧に行える
基本的には1人1案件のため、複数の工事の掛け持ちなどはなく目の前の仕事に集中できる環境があります。

●一人ひとりのレベルに合わせて柔軟に仕事をお任せします
未経験者の育成期間は約3年。先輩と一緒に現場を経験し、資格取得を目指しながら、できることを少しずつ増やしていきましょう。(必要資格の資格取得費用は全額会社負担)
社長を含め、1級土木施工管理技士の資格を持っている社員も多くいます。

求める人

【未経験歓迎】離職率が低くベテラン勢も活躍中の当社。だからこそ、完全未経験者(職種・業界不問・はじめての社会人経験もOK)でも、育てていける環境があります。

<必須>
・普通自動車免許(AT可/MT免許は尚歓迎・準中型免許も尚歓迎)
→MT・準中型をお持ちでない場合は、入社後に取得支援を行っています

<優遇>
・土木施工管理技士の資格をお持ちの方

仕事のやりがい

「どんな案件も丁寧に向き合う」というのが、私たちのスタンス。近場の案件が中心で、現場の掛け持ちもほとんどないため、1件1件に誠実に向き合いたいという方には、とてもやりがいの感じられるお仕事と思います。また、多古町近隣の案件が中心ですので「地元に貢献したい」という方にも、ピッタリだと思いますよ。

みんなを引っ張る施工管理部長は「社員だけでなく、社員の家族たちのことも常に考え行動をしている」頼れるスタッフ。安定した収入をし続けられる案件を常に考えたり、施工管理みんなの働き方についても試行錯誤をしてくれています。

そして、施工管理部長の人柄もあって「この案件を任せたい」と民間企業からのご依頼も増えてきました。部長と想いを共有し、これからの会社を引っ張っていく存在になっていきたいという方には、ぜひリーダー候補としてご活躍できる環境も用意していきたいと思っています。

雇用形態

正社員

試用期間:3ヶ月~6ヶ月
※試用期間中の待遇変更なし

勤務地・アクセス

地図を見る

〒289-2241
千葉県香取郡多古町多古 3545‐4

アクセス
・多古中学校の近くに事務所を構えております
※転勤はありません
※自動車・自転車・徒歩通勤OK(駐車場あり)

勤務時間

8:00~17:00(休憩1.5時間)

※午前と午後に15分休憩を2回+お昼休憩1時間があります
※残業は月10~20時間程度

給与

月給 250,000円 ~

+各種手当

※上記給与には職務手当(20,000円)を含みます
※資格取得による昇給・手当の支給があります

待遇・福利厚生

社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)

・民間保険の加入あり
・昇給:あり
・賞与:年2回(前年度実績2~3ヶ月分)
・通勤手当(月額20,000円)
・職務手当(一律20,000円/月)
・資格手当
・資格取得支援制度あり
・制服貸与
・退職金制度(勤続1年以上)
・再雇用制度あり(定年:65歳、再雇用:70歳まで)
・社内交流あり(忘年会や暑気払いなど)

休日・休暇

閑散期・繁忙期にあわせて、変形労働勤務を導入しております

・日曜日(毎週)
・土曜日 ※会社カレンダーに準じる
・祝日
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇

<会社のお休みについて>
4月~6月:毎週日曜日+第2・4土曜日+祝日
7月~8月:完全週休二日制(土・日)+祝日 ★閑散期
9月:毎週日曜日+第2・4土曜日+祝日
10~12月:毎週日曜日+第2土曜日+祝日 ★繁忙期
1月~3月:毎週日曜日+祝日 ★繁忙期

取材担当者からひとこと

本社にお伺いし安藤社長への取材をさせていただきました。
雨の降る日でしたので温かいお茶をいただいたのですが、ふと見ると金箔が浮かんでおり、訪問者に対しても細やかな心遣いを大切にしているんだろうなぁ…と温かい気持ちにさせていただきました。

「他社さんが断ったものであろうと、大小問わずに真摯に取り組む」お仕事に対する同社の誠実な姿勢についてはもちろん、安藤社長自身の社長就任からいまに至るまでのお話を伺い、なんて深い会社なんだろうと、感じた取材。「現場の皆には苦労をかけることもあるけど、その苦労の分、お客様からは感謝されることも多く、また会社としてはより働きやすさを考えていきたいと思う」と、これからに向けての姿勢も、強く感じられました。

余談ですが、社員様交流について伺った際に、成田のホテルなどで忘年会などを行っているのか聞いてみたところ「昔やったことはあるけど、みんなに『こういった場所は落ち着かない』と言われちゃって。地元への還元もしたいし、みんなが落ち着いて楽しめる、多古町の食堂や居酒屋に戻したの」なんてお話も、伺えました。
同社の温かさを感じずにはいられないエピソード、私もほっこりとした気持ちになりました。

ちばキャリ
取材担当

1人1人の作業スペースは広く、そして、明るい事務所内です。

本社外観●多古中学校の近くにある当社。広い駐車場も完備しています。

施工例●多古町の「昔」も「いま」にも私たちは携わってきました。

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