現場の社員を社内で支えながら、自らも建築に参加しているやりがいが得られる。そんなお仕事です。
仕事内容 |
工事に関わる事務のお仕事をお任せします。 ＜具体的には＞ ・工事関係書類の作成（施工計画書、竣工書類など）※竣工（しゅんこう：予定していた工事が完了すること） ・CAD（作図ソフト）を使った図面修正（Jw_cadというソフトを使用します） ・積算業務（ATLUSというソフトを使用します） ・役所などへの書類提出 など 公共工事（小中学校・公民館・保育所などの改修工事、公衆トイレの新設工事）、民間工事（住宅リフォーム）どちらにも携わります。各工事を進めるにあたり必要な書類の作成やCADを使った図面修正などを、施工管理スタッフの指示のもと行っていきます。 時々、社用車を運転して役所などへ外出することもあります。デスクワークを基本としつつ、時々外出ができるので、適度な気分転換にもなります。 ＜入社後は＞ CADの基本的な操作方法をはじめ、1つ1つの業務について、先輩社員が丁寧にお教えします。工事に関わる専門的な書類も扱いますが、用語の意味からお教えしますので、未経験の方もご安心ください。 |
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求める人 |
【学歴・職歴・年齢不問】未経験の方、大歓迎！
＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） 建築業界での知識や経験、一切不問です。当社では、事務・施工管理・営業と、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍しています。 建築の仕事は、地域への貢献性もやりがいもある、魅力ある仕事です。イチからスキルを身に付けたい方、新しい業界にチャレンジしてみたい方、ぜひ一緒に働きましょう！ |
雇用形態 |
正社員
試用期間：3ヶ月
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勤務地・アクセス |
地図を見る
アクセス
〒264-0032 千葉都市モノレール「みつわ台駅」より徒歩10分
★転勤なし
★車通勤OK（駐車場完備） |
勤務時間 |
9:00～18:00（休憩60分） |
給与 |
月給 200,000円 ～ ※上記はあくまで最下限値です。経験やスキルを考慮の上、決定します。 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用） ・昇給：年1回 |
休日・休暇 |
＜年間休日120日+計画年休5日＞ 週休二日制（土・日） 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後・育児休暇 有給休暇（社員全員が、取得義務の5日以上を消化しています！） |
当社Instagram |
▼施工実績やちょっとした会社トピックスなども載せています♪ https://www.instagram.com/kamihama8/ |
相川社長に取材をさせていただきました。
社長自身、独立前に激務だった時代も経験された上で、今後建築業の担い手を増やしていくためには、負担なく働ける環境をつくっていかなければならないと感じ、その一歩が分業制での働き方改革であると教えていただきました。実際に社員様の残業は少なく、それぞれのポジションの社員様がやりがいを持って働いている社風を見ることができました。
また、これからさらに社員様を増やして、将来的には「人手不足とは無縁の、人が集まる会社」にしていきたいというビジョンも印象的。同社のこれからが楽しみです。
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