【募集終了】サービスエンジニア(保守・点検)
第一セントラル設備株式会社(ダイキン工業株式会社グループ)
- サービスエンジニア
- 正社員
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 転勤なし
- 経験者歓迎
- 残業月20時間以内
- 車通勤可
- 第二新卒歓迎
公開・終了予定日: ~
更新日:
学校や病院、老人ホームなどの各種設備を支える仕事。時代が変わっても需要があるから、安心して働ける。
- 3つのポイント
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- じっくり教えます。未経験の方、大歓迎。飲食業など異業種出身者が活躍中
- 設立50年。ダイキン工業(株)グループ。抜群の安定性と将来性!
- 土日祝休み・残業月10h以内・チームでの作業で安心・資格支援や手当あり
- 企業からのPRメッセージ
- 私たち第一セントラル設備株式会社は、さまざまな施設の空調設備、給排水設備、そして太陽光発電設備の工事やメンテナンスを行っている会社です。
「サービスエンジニア」の仕事は、学校や病院、老人ホームなどの福祉施設、工場などに設置された各種設備の保守点検をして、必要に応じてメンテナンスを行うこと。
今や、小中学校にも空調設備が完備される時代。設置はもちろん、定期的なメンテナンスの需要は増え続けています。また、もしもの災害時のときも、避難先である体育館に空調設備があることで、それが人々の助けになることもあります。自分の仕事の大切さを、日々の仕事を通じて実感できると思います。やりがいのある仕事です。
応募にあたり、空調設備などに関わる知識や資格、スキルは問いません。入社後にイチから覚えていくことができます。
入社1年目・飲食業界から転職してきたスタッフは、仕事についてこのように語っています。
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はじめは「エアコンなどは無くならないし、この先安心して働けそう」と、興味を持ちました。
まったく別の畑にいたので、新しいことにチャレンジするのは不安もありましたが、思い切って転職しました。
今は、毎回の現場で新しいことを学ぶ日々。ダイキンを中心に様々なメーカーの設備に対応していますし、その種類も多種多様。同じ設備に見えても、中が違ったり、点検の仕方が違ったり…と覚えることは多いですね。でも、すごく毎日が充実しています。不具合を探り当てて、解決できたときの達成感も気持ちが良いです。
当時の私のように「手に職つけたい」と考えている方や、メリハリのあるリズムで仕事がしたい方、適度にからだを動かすことが好きな方は、ピッタリな仕事と思います。
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成長は決して急かさず、先輩たちがかつてそうだったように、じっくりと丁寧にお教えするのでご安心ください。
当社の自慢の1つですが、気のいい社員ばかりで、多くが会社の好きなところとして「人」と話します。仕事面でのサポートはもちろん、ご家族も安心できるよう安定した待遇・福利厚生も整えています。プライベートも大切に、充実させてほしいと思います。
あなたからのご応募、心よりお待ちしています。
募集要項
仕事内容 |
サービスエンジニアとして、空調設備・給排水設備、太陽光発電設備の保守・点検をお任せします。
<1日の流れ>
・出社
↓
・チームで現場に移動
↓
・保守・点検(1日に1~3件程度を回ります)
↓
・会社に戻り、書類作成
↓
・退社
携わる案件は、学校や病院、工場、一般の住宅など多岐にわたります。
エリアは主に首都圏内(千葉・東京・埼玉)です。
<入社後は>
まずはOJTで実際の現場に同行し、少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。ダイキングループの研修もあるので、未経験の方でも一から知識を付けていけます。
★すべての案件において、2~3名のチームを組んで対応しています。わからないことがあっても必ずフォローしてくれる先輩がいるので安心の環境です。
★保守・点検からスタートし、将来的に修理までできるように、じっくりと仕事を教えていきます。着実にできることを増やし、手に職つけられる環境なので、安心してご応募ください。 |
求める人 |
【異職種・異業界出身の先輩が活躍中】未経験の方、大歓迎!
<必須>
・普通自動車運転免許(AT限定可)
<こんな方にピッタリのお仕事です>
・コツコツ作業するのが好きな方
・適度にからだを動かすことが好きな方
・チームで、程よくコミュニケーションを取りながら仕事がしたい方
・手に職をつけたいと考えている方
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雇用形態 |
正社員
試用期間:3ヶ月
※試用期間中の待遇変更なし
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勤務地・アクセス |
地図を見る
〒272-0816
千葉県市川市本北方 1-35-5
アクセス
京成線「鬼越駅」から徒歩16分
※車通勤可(駐車場完備)
※転勤なし
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勤務時間 |
8:45~18:30(実働8時間)
※残業月平均10時間程度
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給与 |
月給 210,000円 ~ 500,000円 ※上記はあくまで最下限値です。経験・年齢・能力などを考慮のうえ、決定いたします。
※残業代は全額別途支給
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待遇・福利厚生 |
社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)
●昇給:年1回(7月)
●賞与:年2回(7月、12月)
●期末手当
●時間外手当
●交通費支給
●皆勤手当(月3,000円)
●家族手当(配偶者:月15,000円、子1人:月5,000円)
●資格手当(1資格につき5,000円~10,000円/毎月)
●資格取得支援制度
●1825日ありがとう賞(5年ごと、年数によって休暇や手当があります)
●退職金制度(勤続3年以上)
●職務手当
●健康診断
●PC貸与
●社員旅行
●作業服貸与
●大手福利厚生サービス法人会員
(レジャー・ショッピング・育児・介護など多様なサービスの利用が可能)
※更に当社独自の宿泊料補助制度完備
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休日・休暇 |
<年間休日114日>
●週休二日制(土日)
※月1回、当番制で土曜日出勤があります
●祝日
●夏季休暇(5日)
●年末年始休暇
●有給休暇
●慶弔休暇
●育児休暇 |
取材担当者からひとこと
同社の施工は、公共・民間問わず、すべて元請けの案件。元請けの立場は、施主様のリアルな声を聞きながら仕事ができるから、やりやすさはもちろん、社員様のやりがいにも繋がる。それがこだわりだとおっしゃっていました。でもそれは、簡単なことではありません。同業他社が多い中でも、1つ1つの施工を高品質で積み重ねてきたからこそ、紹介やリピートにも繋がっているのだなと感じました。現在は、上場に向けて準備を進めており、今後ますますの成長も楽しみです。
取材では、人事担当者様のほか、社員様にもお話を伺いました。温かな社風が印象的で、社員様も会社の好きなところとして挙げていました。最近では50周年記念として、社員様のご家族も招待をして祝賀会を行ったり、コロナ禍以前は社員旅行もあったそうです。中途入社の社員様もとても多く、年齢や経歴もさまざま。新しい仲間を温かく迎え、仕事面でもしっかりと支えてくれる環境だと思います。
ちばキャリ
取材担当
部署関係なく、風通しの良い、和気あいあいとした社風です。
年齢、性別問わず、さまざまな社員が活躍しています。
勤続年数の長いベテラン社員は倒見もよく、丁寧に仕事を教えてくれますよ。
事務所の様子。現場から帰社して、ホッとできる時間です。
応募について
選考フロー |
●ちばキャリよりご応募
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●書類選考
ちばキャリにご登録の「Web履歴書」をもとに選考いたします。
「Web履歴書」のご登録がなく、別のフォーマットでの履歴書での選考をご希望の方は、応募後、メッセージに添付をしてお送りください。
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●面接1~2回
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●内定 |