事務スタッフ
株式会社ハヤカワ
公開・終了予定日: ~
更新日:
【未経験OK・船橋の事務職】「やってくれてありがとう」と「報連相」を、みんなが大切にしています。
- 3つのポイント
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- 7名が活躍中●苦手や生活環境での悩みも。全員でフォローをしあっています
- みんなで昼休憩を取る日、1人で過ごしたい日があってもいい。気楽な社風。
- 定時帰宅が可/育休実績あり/隔週土曜+日祝+季節のお休み/賞与年2回
- 企業からのPRメッセージ
- 創業46年を迎える船橋市の施工会社。屋根・外壁・雨どい工事を得意とし、地域に根ざした事業を展開しています。「屋根や外壁ならハヤカワさん」とご指名をいただくほど信頼を獲得し、業績も好調。増収増益を続け、安定した経営を行っています。
今回募集するのは、事務スタッフです。
請求管理やデータ入力が主な業務で、特に請求業務は正確さが求められるため、丁寧にコツコツできる方にはとても向いているお仕事と感じます。
●未経験者も活躍中
応募にあたり、経験は問いません。30代前半~50代が中心となり活躍をしています。入社後は先輩スタッフの指示のもとで、業務を覚えていただきます。話し好きで気さくな先輩が多いので、分からないことは気軽に聞ける環境です。
●気を遣わない、でも会話は多い職場
お昼休みは、1つの机でおしゃべりしながらランチを楽しむこともあれば、「今日は自席でゆっくりしたい」と個々のスタイルを尊重している職場。事務スタッフ同士だけでなく、社長や営業スタッフともフランクに会話をする機会が多く、職種を超えた交流も活発にあります。
●柔軟な勤務体系
生活環境に合わせて選べる2つの勤務時間をご用意。残業はなく、季節の休暇も長めで、有給も取得しやすい職場です。
また、業務は複数名で担当しており、急な休みや早退が必要な場合も「お互い様」とフォローし合える体制もあります。いま社内で検討をしているのが、一部業務を在宅でもできないか?ということ。より柔軟な働き方ができるよう取り組んでいます。
●再来年を目標に「完全土日休み」を導入予定
いまは隔週土曜日の出勤をお願いしておりますが、時代や業界の変化に合わせ「完全土日休み・年間休日120日以上」を目指して環境整備を進めています。
気になることはなんでも聞いてください。ご応募、お待ちしています。

部署関係なく「居心地が良い」と言ってくれる社員が多くいます!
募集要項
仕事内容 |
本社の事務スタッフとして下記業務をお任せします。
入社後は先輩スタッフの指示のもとで、業務を習得していただきます。
●請求管理
●データ入力
●電話応対、取次 など
当社では業務を細分化しており、同じ業務を行う先輩は2名です。他には、仕入れ担当・積算担当・営業サポート担当・総務担当など、全員で7名のスタッフが活躍しています。あなたの適性や興味、前職での経験を考慮した配置を行っております(入社後の配置転換の可能性もありますが、本人の意図しない配置は基本行いません) |
求める人 |
【学歴不問・経験不問】社会人経験が浅い方も、生活環境の変化に応じた転職希望者も、大歓迎!
<必須>
・Excelが使用できる方(入力や表計算・SUM関数ができる方を想定)
<歓迎>
・マクロが組める方
・助け合い(お互い様)が意識できる方
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雇用形態 |
正社員
試用期間:3ヶ月
※試用期間中の待遇変更なし
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勤務地・アクセス |
地図を見る
〒273-0853
千葉県船橋市金杉 8-20-5
アクセス
・船橋駅よりバス「金杉緑地」下車後、徒歩3分
・船橋運動公園より車で8分
※転勤なし
※自動車・バイク通勤可能(無料駐車場あり)
★本社の築年数は30年ほど。数年以内には新しい本社へと建て替え工事も検討しています
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勤務時間 |
(1)9:00~17:00(実働7時間)
(2)8:00~18:00(実働8時間)
※上記よりお選びいただけます(給与が異なります)
※定時帰宅ができます(月の平均残業は1~3時間)
※毎日19時には会社が消灯しますので、それ以降に残っている社員はおりません
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給与 |
(1)の勤務形態の場合
月給19万5,000円~ +各種手当
※上記には固定残業代(5時間~/7,000円~)を含む。超過分は別途支給します
(2)の勤務形態の場合
月給22万円~28万円 +各種手当
※上記には固定残業代(5時間~10時間/7,000円~2万円)を含む。超過分は別途支給します
※経験・能力を考慮し決定します
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待遇・福利厚生 |
社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・時間外手当(超過分)
・役職手当
・通勤手当(1万円/月を上限とし実費分を支給)
・皆勤手当(一律支給)
・新築祝い金
・結婚祝い金
・出産祝い金
・慶弔・災害見舞金
・資格取得支援制度有り
・独立支援あり
・独身寮あり(地方出身の方も活躍中)
※遠方から会社近辺への引っ越しの場合は補助金あり(規定あり)
・再雇用制度(上限65歳まで)
・退職金制度(規定あり)
・社員旅行や社員会など、(楽しい社内レク・イベント多数!)
・社内禁煙(屋外に喫煙所あり)
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休日・休暇 |
【年間休日数105日】
・週休二日制(毎週日曜日+第2・第4土曜日)
・祝日
・夏季休暇(7~8日)
・年末年始休暇(7~8日)
・有給休暇
・育児休暇(実績あり)
★来年・再来年を目標に「完全週休二日制(土日)+祝日」のお休みに変更をしていく予定です。より働きやすい環境へとアップデートしていきます |
取材担当者からひとこと
同社の2代目社長・早川社長に取材をさせていただきました。
私の話を丁寧に聞いてくださり、その上で会社のことや社員への思い、今後の展望をじっくり語ってくださいました。特に「きちんと話を聞き、真正面から答えていく」姿勢を大切にしているとのこと。「みんなが働く会社だから、みんなで良くしていきたい」と何度も力強く話されていました。
休日の増加や新社屋の建設など、働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいる同社。若手社員様もいますが、会社の中心は40~50代。これから入られてくる方が「10年、20年ずっといたい」と感じられるような仕組みを作っていくために動いているそうです。
また、同社には出戻り社員も多数。なかには、ベトナムからの出戻りや、結婚を機に奥様の地元へ行くと退職した方が「やっぱり好きなんです」と、船橋市への引っ越しを視野に入れた状態で、戻ってきたというお話も伺えました。「現場の仲間が親切で、優しい人が多いからかな」と社長は仰られておりました。写真撮影時には30代社員様から「みんなとご飯に行くのが楽しいんです」との声も。社員同士の関係性の良さが伝わるエピソードでした。

ちばキャリ
取材担当
集中する時間と息抜きする時間のオンオフもしっかりとあります。
写真は社長の早川です。ありがとうを伝えあう温かい会社であることを大切にしています。
駐車場から見た本社の外観。事務所の上には寮があり、現在は技能実習生が住んでいます。
応募について
選考フロー |
ちばキャリより応募(電話応募OK)
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面接(1回)
※面接時には履歴書(写貼)と職務経歴書をご持参ください
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内定
※道が分からない場合はお気軽にお電話ください
※面接から1~2週間以内に合否のご連絡をいたします
※面接日や入社日は、お気軽にご相談ください |
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