電気工事スタッフ

株式会社美濃電設

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電柱のない、すっきりした空。この景色のどこかに、自分の仕事があって…初めて自分を誇らしく思えた。

3つのポイント
  1. 現場は千葉県内。未経験から一生続けられる電気工事士を目指しませんか?
  2. 船橋市にて創業51年。大手電力会社と長年のお取引・直近6年で離職者0人
  3. 社長は30代で百貨店勤務から電気工事士に。社員全員が未経験スタート
企業からのPRメッセージ
「電気の仕事って、資格や知識がある人がやるものでしょ?」

そう思って、一歩踏み出せずにいませんか。でも、その心配はいりません。

当社の代表・吉田は、30代まで百貨店の販売員でした。電気の学校を出たわけでも、資格を持っていたわけでもありません。ゼロから電気工事士になり、今では会社を率いています。そして当社の社員も、全員が未経験スタートです。

 ◆◇◆

電柱のない街並みを、見たことはありませんか。あの景色の下には、地中を通る電気のケーブルが張りめぐらされています。

私たちが手がける「地中配電線工事」は、その地中のケーブルを「使える状態にする」仕事です。設備を埋めるのは、別の専門会社さん。私たちはケーブルの先端を加工して、接続していきます。

実はこの仕事、電気工事のなかでも少し特殊な分野であり、手がけられる会社はそう多くありません。経験者も少なく、だからこそ全くの未経験からでも安心して始められます。作業は必ず複数人で行い、「わからなくて当たり前」という前提のもと、時間をかけてお教えします。取引先の大手電力会社が実施する研修にも参加して、資格も取ることができます。

電気を地中に通すと、電柱や電線が見えなくなる分、景観がとてもきれいになります。また、電柱が倒れる心配がなくなり、地震や台風などの際に、停電の二次災害を防ぐことができます。千葉県内でも、年々この工事が進んでおり、これから先も必要とされ続ける大切な仕事です。

 ◆◇◆

もうひとつ、この仕事の良いところは、いわゆる「やりきり仕事」であること。1日の作業が完了すれば、その分早く帰ることもあります。早いときはお昼過ぎに作業が終わることもあります。「自分の時間をちゃんと持てます。それが良いですね」と社員も話します。

少しでも気になったら、ぜひ一度、お話しだけでもしにきてください。あなたにお会いできるのを、楽しみにしています!

穏やかで、落ち着いた社員がそろい、新しい仲間も温かく迎えます。

募集要項

仕事内容

【現場は千葉県のみ/チームでの仕事】電気工事(地中配電線工事)における各作業をお任せします。

●地中配電線工事とは?
地中にはたくさんのケーブルが張りめぐらされています。当社が手がけるのは、ケーブルを埋める作業ではなく、その「先端を丁寧に加工し、接続する」作業を担当しています。

<具体的な作業内容>
・ケーブルの端末処理(ケーブルの先端に機器との接続用端子を作る作業)
・ジョイント工事(ケーブルを繋ぐ工事)

<入社後の流れ>
先輩社員とのOJTで、実際の現場に入りながら学んでいきます。道具の名前など、基本から丁寧にお教えします。道具の準備、簡単な片付けや軽作業などから始めて、少しずつできることを増やしていくことができます。

また、大手電力会社が主催する研修(約3ヶ月)に参加して、基本知識の習得、資格取得などを行います。研修のタイミングは、入社後すぐの場合もあれば、ある程度現場を知ったうえで参加する場合もあります。相談をしながら、決めていければと思っています。

★必ずチーム作業。慣れた後も近くに先輩がいる環境なので、1人で困ることはありません。

★技術者10名(40代・50代が中心)、事務2名の会社です。穏やかな社員が多く、直近約6年で、離職者は0人。
 また、直近で2名仲間が増えており(ちばキャリ経由です)、きっとすぐに馴染んでいただけます。

求める人

【未経験の方、大歓迎】学歴や職歴は不問です。

<必須>
・40歳以下の方(長期キャリア形成のため)
・普通自動車運転免許(AT限定可)

★社長自身も異業種出身ですので、少しでも興味を持っていただいた方は、ぜひ面接でお話しましょう。不安なこと、わからないこともお気軽にお尋ねください。

雇用形態

正社員

試用期間:3ヶ月
試用期間中の待遇の変更点:試用期間中は、月給198,000円~

上記はあくまで最下限値です。経験などを考慮のうえ、決定いたします。試用期間後に給与が下がることはありません。

勤務地・アクセス

〒273-0863
千葉県船橋市東町 743

地図を見る
アクセス
JR総武線「東船橋駅」より徒歩16分
★車通勤可(駐車場完備)
★転勤なし

勤務時間

8:00~17:00(休憩1時間+昼食1時間)

★1日の作業が終われば、定時前でも帰宅しています(もちろん給与は変わりません)
★現場によって早出・夜間作業(月2~3回)になる場合があります。その場合は出勤時間を調整もしくは手当を支給します。
★残業月平均20時間程度

給与

月給 206,000円 ~

+各種手当(交通費・時間外手当・家族手当・住宅手当など)

※上記は最低ラインです。経験などを考慮のうえ、決定いたします。
※月給(基本給)は、「年齢給+職能給(スキルなど)」で決定します。未経験の方であっても年齢や経験を考慮し、入社前にすり合わせを行いますので、不安がある方もお気軽にご相談ください。

<モデル年収例>
年収約500万円/40歳、経験10年

待遇・福利厚生

社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)

◆昇給:年1回
◆賞与:年2回
◆時間外手当
◆早出手当
◆休日出勤手当
◆交通費支給
◆役職手当
◆家族手当(配偶者1万円、子ども5千円/1人)
◆住宅手当(1万円)
◆資格取得支援制度
◆退職金制度
◆お祝い金(結婚・出産など)
◆慶弔・災害見舞金
◆再雇用制度(定年63歳、ご希望の年齢まで働けます)
◆作業着・工具など仕事で使うものは支給

休日・休暇

◆週休二日制(毎週日曜+月2回程度の土曜)※月6日~8日休み(季節の連休を除く)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産休育休(まだ実績はありませんが、制度としてはあるので柔軟に対応していきます!)
◆介護休暇

取材担当者からひとこと

吉田社長は3代目であり、社長自身が異業種から転職した方です。30代で家族を養いながら新しいスキルを身に付けた経験は、未経験の方の気持ちがよくわかる、大きな強みでもあります。そして同社の社員の皆さまも、全員が未経験でやってきて、手に職を付けたとのこと。その安心感は、社長や社員の方と話していても伝わってきましたし、「チームで作業するから、一人で困ることはない」「責任もって、仕事を教えます」と話されていたのも印象的でした。

2026年には、ちばキャリ経由で2名の方も入社されたとのこと。取材ではインタビューをさせていただいたのですが、「安心して仕事を覚えられる」「1日の仕事が終わると早く帰れる日も多く、自分の時間を大事にできている」とおっしゃっていました。

取材に行くたびに、社員の皆さまが温かく迎えてくださり、会社の畑でとれたレタスをいただいたこともありましたし、社長が駅まで車で送ってくださることもありました。今回の取材は車で伺ったのですが、「会社近くの交差点は、気を付けてくださいね」とお心遣いいただきました。そんなエピソードからも、同社の親切さ、伝わるのではないでしょうか…!

電気工事に興味がある方はもちろん、まだ決めきれていなくても何か長く続けられる仕事がしたい、スキルを身につけたいという方にお勧めの会社です。ぜひ、面接で雰囲気を感じてみてください。

ペンアイコン

「職人の世界って厳しそうと緊張していましたが、皆さん気さくで優しいです」とちばキャリ経由で入社した社員は話します。

ジョイント工事の作業風景。チームで協力して行います。

向かって右が代表の吉田です。未経験の方の気持ちはよくわかるので安心してくださいね。

応募について

選考フロー

ちばキャリより簡単応募(電話応募も歓迎!)
★Web履歴書のご登録は不要です。まずはご応募ください!

面接1回
★履歴書をご用意いただく予定です

内定!
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