本社 Eコマース Web Clerk
コストコホールセールジャパン株式会社
- WEBショップ・ECサイト運営
みんなで協力して、集中して、サクサク仕事を進めていくスタイル。
みんなで協力して、仕事を進めていきます。
仕事内容 |
マネージャーへの報告を行い、月次決算や勘定調整を含む日々の会計業務をサポートすることが主な業務となります。 多様でダイナミックなチームの一員として、主体性を発揮し、スキルの向上と拡大を図るために追加の責任を果たすことが推奨されます。 チームに貴重な貢献をしたいという、エネルギッシュで柔軟かつ意欲的な方に適した職務です。 ■ 日常経理・債権債務管理 請求書の処理およびサプライヤーからの問い合わせ対応 マージン調整、リベート、プロモーション、マーケティング資金の処理と見直し 棚卸資産の照合、差異の調査、潜在的な問題の分析および特定、調整作業 ■ 決算・レポーティング業務 月次決算および報告プロセスの一連の業務 実績と予算の差異に対する解説の提供 ■ 帳簿管理・正確性の維持 計上されたすべての仕訳が完全で正確であり、裏付けがあることの確認、および総勘定元帳の正確性の維持 必要な裏付け書類を添えた貸借対照表の照合、および未解決事項のフォローアップ 会計基準に従った、日常業務への知識の適用 ■ その他付随業務 必要に応じた臨時案件・プロジェクトへの対応 経理部署内での他業務のサポート ＜入社後は＞ まずはOJT研修を通じて仕事に慣れていただきます。 気兼ねなく、無駄なく、快適に仕事を進めていきながら、自然とグローバルスタンダードの仕事の進め方、スキルを身につけていける環境です。 このチームで快適に仕事を続けていくのもいいですし、ゆくゆくは社内公募制度を利用して管理職などにチャレンジするのもいいと思います。 |
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求める人 |
＜必須＞
・日商簿記2級または同等の簿記知識 ・会計原則および内部統制に関する優れた理解 ・ペースの速い環境での計画立案および優先順位付け能力 ・論理的かつ分析的な思考力を用いた問題解決能力 ・Google Workspace（Docs、Sheets、Slides）および MS Excel のスキル ・日本語での優れた文書作成および口頭コミュニケーション能力 ＜歓迎＞ ・小売、監査、または税務業界での経験 ・英語スキルがあれば尚可 ★ワークライフバランスの整った職場環境や社内制度（有休取得率99％や産休・育休制度など）が整っていて、定着率は90％を超えています。働きやすい環境をご用意して、お待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
試用期間：90日間
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勤務地・アクセス |
〒292-0007 ・「木更津金田インターチェンジ」より約1km
・JR内房線「袖ケ浦駅」「木更津駅」より小湊鐵道バスで約20分（「新瓜倉」もしくは「コストコ木更津西」停留所） ※転勤なし
※車・バイク通勤可能（無料駐車場あり） ※無料シャトルバスあり（木更津金田バスターミナルから本社まで、7:00～9:00と16:00～18:30の間を運行） |
勤務時間 |
9:00～18:00（実働8時間） |
給与 |
月給 320,000円 ～ 年収：380万円以上 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用） ・昇給：年2回 |
休日・休暇 |
＜年間休日120日＞ ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・元日 ・年次有給休暇 … 6ヶ月経過後、10日間付与（但し、諸条件あり） … 取得率99％（100％を目指しています！） ・有給疾病休暇 … 1年経過後6日間付与 ・特別休暇（慶弔休暇） ・産前産後、育児休業 …育児休業取得率：女性100％、男性96％ …育児休業復帰率：女性97％、男性100％ ・介護休業 ・休職制度 ★年次有給休暇は、自分の好きなことに使用してください。 当社には「有給疾病休暇」があり、体調不良のときは、年次有給休暇を使用せずにお休みができます。だから「有休を体調不良時に備えて残す」という心配はありません。会社としても100％の有休消化を推奨しているので、家族や友人、恋人、自分のために積極的に使うことができます。 |
各種リンク |
▼公式採用情報ページ https://recruit.costco.co.jp/ ▼SNS ・コストコ公式アカウント（Instagram） https://www.instagram.com/costco_japan/ ・コストコ公式採用アカウント（Instagram） https://www.instagram.com/costco_recruit/ ・コストコ公式採用アカウント（X） https://x.com/costco_recruit |
誰もが知っている有名企業、コストコ。木更津市に本社があること、知っていましたか？
そんな木更津の本社で、中途採用の募集が始まりました。
取材を担当させていただいた私も、取材当日は少し緊張、それ以上に楽しみ。実際に同社の本社に足を踏み入れると、そこはグローバルな職場が広がっていて、「ここ、木更津だよね…」とその非日常な空間にワクワク。2022年にできたばかりの本社社屋はとても綺麗で、機能的で、開放感も抜群でした。
社員様の勤続年数がとても長いというのも、取材での発見です。会社として推奨している積極的な有休取得、男女で差が少ない育休取得実績、そして社内公募による1人ひとりが進みたい道を柔軟に選択できるキャリア形成制度。スピード感や柔軟性と、安心して仕事を続けることができる安定した環境が確立されていると感じました。
仕事をしていくうえでのやりがいも大きく、そしてコストコだからこそ味わえる様々な経験もできるのではないでしょうか。ぜひこの機会に、チャレンジしてみてください。
お互いのことはファーストネームで呼び合い、上司とも気軽に話しやすい社風です。
気分転換にオープンスペースで仕事をすることも。ほか、カフェテリアや社内トレーニングジムなどの施設も充実しています。
世界に倉庫店を展開するグローバル企業でありながらアットホームな社風。働きやすい環境です。
選考フロー |
【1】ちばキャリよりご応募（「WEBで応募」より） ↓ 【2】書類選考 ↓ 【3】適性検査 ↓ 【4】面接1〜2回 ↓ 【5】内定 |
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