経理スタッフ（経理・総務・人事労務）

企業からのPRメッセージ

「経理の経験が足りないかも」と思っている方にこそ、読んでいただきたい募集です。

私たちは、ハーレーダビッドソン用のカスタムパーツを専門に扱う会社です。国内外のブランドから仕入れ、自社ECサイトと実店舗「ネオガレージ」を通じて、全国のライダーに届けています。2023年には本社を建て直し、倉庫にはロボットを導入しました。取り扱うブランドは毎年のように増えていきます。「昨年と同じ動きが翌年にはない」というくらい、変化に富んだ環境です。

そんな当社で募集しているのが、経理スタッフ。
いま働いている4人のうち3人は、経理未経験からのスタート。バイクに興味がなかった社員もいます。

入社後まずは、決められた仕事から。

輸入した商品のリストと価格データを突き合わせて確認する。会計ソフトに数字を入れていく。簡単な仕訳はシステムが自動でやってくれます。まずは型を覚えていきましょう。

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面白くなるのは、そこから先です。

経理だけではありません。新しい社員が入れば入社手続きを、備品が足りなくなれば発注を。総務も人事労務も、同じ4人のチームで担当しています。営業部や購買部とも、日常的にやりとりします。「経理」という枠に収まらないので、会社のどこで何が起きているかが、自然と見えてきます。

そして興味が湧いたら、自分のアンテナを信じて、進んでいって大丈夫。

資格はその後押しです。日商簿記2級なら手当は月2万円。整備や危険物に関わる資格など、経理と関係のない資格にも手当がつきます。

いま経理にいる4人のうち3人は、もともと物流部門にいた社員です。倉庫で作業をしていた人が、いまは会社の数字を見ています。決まった業務だけをこなすのではなく、「これ、やってみたいです！」と手を挙げられる。そういう場所です。

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代表が大切にしているのは、属人化させないこと。

誰かが抜けても大丈夫な状態を目指しています。だからスタッフ同士連携するし、新しく入った方にも、急に負担をかけることはありません。残業はほぼなく、有給は100％消化。髪色・服装は自由です。

お気軽にご応募くださいね。

経理部と営業部のメンバーでの一枚。仲間が増えるのを楽しみにしています！