※「女性が転職先に期待したこと」に関するアンケート調査（株式会社かける・2023年5月8日）

厳しい採用環境の中において、優秀な人材を確保するためには、求める人材像や仕事の仕組み、働く環境などを見直し、女性やシニアなどを積極活用することが欠かせません。

そこで、女性の転職意識を把握する1つのデータとして、株式会社かけるの行ったアンケート調査「女性が転職先に期待したこと」をご紹介します。

【女性が転職先に期待したことランキング】

1位：残業が少ない
2位：地理的な条件（通勤時間や場所）が合うこと
3位：産休・育休が取りやすい
4位：手に職をつけられる・スキルが身に付く

千葉で採用を行うに当たっては、2位の「地理的な条件（通勤時間や場所）が合うこと」という要件は満たしています。

・都内で働く女性に転職を検討してもらう
・結婚や子育てで少しブランのある女性の復職時に検討してもらう
ことを念頭に、残業時間、産休・育休の取得、スキルアップなどを意識した働き方改革を行い、求人広告や自社HPでしっかりとアピールしていくことが重要となりそうですね。