出典：転職求人倍率レポート（2025年7月）（パーソルキャリア・2025年8月21日）

パーソルキャリアが「転職求人倍率レポート（2025年7月）」を発表しました。
主な概要は以下の通りです。

• 転職求人倍率：2.42倍（前月差：＋0.09ポイント）
• 求人数：前月比 ＋0.4％、前年同月比 －0.1％
• 転職希望者数：前月比 －3.3％、前年同月比 ＋13.0％
• 最も増加率が大きかったのは「メーカー」（前月比101.5％）、次いで「コンサルティング」（前月比101.0％）

7月時点では求職者の動きは鈍りましたが、例年お盆明けの8月から秋口に向けては求職者の動きも出てくる時期にはなります。

とはいえ、採用競争率も高まる中、求職者が動いている時期に採用活動をするだけでは採用成功をするのは難しい時代になってきています。

応募獲得や採用はもちろん、入社後の定着まで見据えた採用活動を行うためにも、自社にフィットする明確な人材の要件決めと言語化、そのターゲットに響く打ち出しやアプローチが重要になります。