千葉県への転職を考える人へ、
役立つ転職エピソードをご紹介!
インタビュー記事一覧
求人原稿で感じた「なんだかできそう」感。苦労はしたけど、仕事の1つ1つが自信に!
引っ越しを機に千葉での転職を検討。初めて行う仕事なら「興味がある」ことを仕事にしたくbraveへ。求人にあった「無資格OK・未経験者多数」の文字が、応募を後押ししてくれました!
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A.Yさん(32歳)
- Before
- TVアンテナの設置工事
- After
- 自動車用品の取付スタッフ
スキルアップ支援・生活サポートも充実。出産・マイホーム・やりたい仕事が叶った転職
2人の子どもの子育て、マイホームやマイカーの購入など、転職したからこそ叶った生活の質の向上。仕事での目標も上司としっかりと定められるので、事務職としてもしっかりとキャリアを築ける環境へ。
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H.Dさん(28歳)
- Before
- アパレル店の店長
- After
- 総務・経理
CADしか使えなかったが自分が、業界の専門資格を取り設計士としてさらなる成長
調理師、住宅設計、そして水道管の設計の道へ。興味のあることにチャレンジしつつ、少しずつキャリアを変えていった作佐部さんの転職ストーリー。後輩を持ったいまの目標も伺いました。
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作佐部 修さん(37歳)
- Before
- 住宅設計
- After
- 上下水道の設計スタッフ
仕事に行くのが楽しい職場│求人・面接・入社後も変わらない職場への印象
20代のうちに3回の転職を経験したOさん。少しずつ環境のアップデートを求め、出会ったのが杉山建設工業でした。土日祝休み、役員と社員がフラットには話している関係性、スキルアップ(昇給)への妥協なしの風土など「仕事って楽しい」と思える職場へ。
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O.Kさん(26歳)
- Before
- 薄板の製造・販売
- After
- 鉄骨の製造スタッフ(組立・溶接)
「稼ぎたい」を動機に選んだ不動産業界。「数字に厳しい。人が怖い。ノルマがキツイ。」そんなイメージがひっくり返る会社でした。
「稼ぎたい!」という純粋な動機から不動産業界に絞って転職活動を始めたお二人。でも、不動産業界に漠然とした不安を抱えていたのも事実。稲毛ホームは、不安が吹き飛ぶ会社でした。
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平山さん(男性/42歳) 並木さん(22歳)
- Before
- 平山さん(写真左):個人向け営業、並木さん(写真右):塗装職人
- After
- 不動産営業
皆フランク、でも、現場に入ればたちまち工事人の顔に変身。高いスキルレベルの環境だから「さらにスキルアップできる」と感じました。
好きな仕事、やりがいも大きい仕事、でも、やりがいが大きくなっていくことに比例して少なくなっていく家族との時間。奥さんから言われた「ワンオペ」という言葉にハッとして転職を決意。転職先は千葉市にある30名規模の会社、でも、個々のスキルレベルは高く、圧倒されながら過ごす刺激の多い毎日へ。好きな仕事を続けながら、働く環境の改善を遂げた40代男性へのインタビュー
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飯牟礼 浩司さん(41歳)
- Before
- OA機器の販売・設置・メンテナンス
- After
- 電気工事士(オフィス内のネットワーク工事・施設内のセキュリティ工事)
ライフステージの変化の前にまずはプライベートの時間を増やしたい。ジャンル問わず「しっかり休みが取れる」企業選択をしました。
ライフステージの変化を起こす前に、ジャンル問わず「しっかり休みが取れる」企業へ、地元茨城を飛び出し千葉での転職。EC運用は「自分の意志で色んな挑戦ができる」やりがいのある仕事と、家庭と仕事両方にやりがいを感じながら働く方へのインタビュー。
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皆川 俊さん(38歳)
- Before
- 運送会社での配車業務
- After
- ECサイトの運営
応募要件に満たなくても経験を買ってもらえた!なんとかなった転職活動
さまざまな業界・職種を経験し、選んだのは「家から徒歩数分の会社」。募集要件に満たなくてもチャレンジした結果、経験を活かせる職種についたYさんの転職体験談。
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山ヶ城さん(40歳)
- Before
- 介護職
- After
- 法人営業
新卒で入ったスタートアップ企業。会社の成長と共にスキルを磨いた8年間。
「パソコンに興味がある」「スキル次第で一生食べるのに困らない」そんなイメージで入ったIT業界。これから一緒に頑張っていけそうとスタートしたばかりのテレマを新卒で選択。8年目になったいま「当時の会社の印象」「リーダーとしてのこれからの目標」をインタビュー。
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田村 基晃さん(30歳)
- Before
- 新卒入社
- After
- エンジニア(プロジェクトリーダー及びソフトの開発)
転職をして一番変わったのは「仕事に対する意識」。環境が変わると意識が変わると実感した1年間でした。
同業・同職種からの転職。大きく変わったのは「仕事への意識」と「働く環境」でした。少数だからこそできる仕事の幅の広さ、覚えることはあれど、残業はなく、休日数も多いから、時間にゆとりを持って働ける職場環境。バランスが取れている環境で働く大事さを感じている渡邉さんへのインタビュー。
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渡邉さん(31歳)
- Before
- 水道管工事の施工管理
- After
- 土木工事の施工管理